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2025年版餐厅员工劳动合同7篇

篇1

甲方（公司全称）：____________________（以下简称甲方）

地址：_________________________________________

法定代表人：________________________联系电话：_______

乙方（员工全称）：____________________（以下简称乙方）

住址：_________________________________________

身份证号码：________________________联系电话：_______

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同，确立劳动关系，共同遵守本合同所列条款。本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。本合同为固定期限劳动合同。

一、岗位职责及工作时间安排

1.乙方根据甲方工作需要，同意在甲方经营的餐厅担任____________岗位工作。在餐厅范围内，服从甲方的安排和管理。乙方必须按照甲方的要求完成自己的本职工作，并根据工作需求，接受甲方的安排调整。工作地点包括但不限于甲方的所有经营场所。

2.工作时间安排按照甲方规定执行。乙方必须遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。如遇特殊情况需请假，应提前向甲方申请并获得批准。乙方加班需按照甲方规定执行。

二.工资待遇及福利

篇2

甲方（用人单位）：___________________餐厅

地址：_______________________________

乙方（员工）：_______________________

身份证号码：_________________________

鉴于甲方需要雇佣员工从事餐厅服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年____月____日。

2.合同生效日期：____年____月____日。

3.合同结束日期：____年____月____日。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方餐厅担任的职位为：_______________________。

2.乙方的工作地点为甲方的餐厅所在地。

3.乙方的工作职责和任务是：执行甲方安排的工作任务，包括但不限于服务、清洁、烹饪等。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.甲方保证乙方享有法定的休息日和节假日休息的权利。

3.加班、加点应按照国家的有关规定执行，并支付相应的加班工资或补偿。

四、工资待遇及支付

1.乙方的月薪为人民币________元（大写：________元整）。

2.甲方每月________日（如遇节假日顺延）以________方式支付乙方工资。

3.甲方根据经营情况和乙方贡献，可对乙方工资进行合理调整。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令，对甲方安全生产的违章行为，乙方有权提出批评并向有关部门反映。

3.甲方应按照国家有关规定对从事有职业危害作业的乙方进行定期的健康检查。

六、社会保险与福利

1.甲方按照国家有关规定为乙方办理社会保险手续。

2.乙方患病或非因工负伤期间待遇按照国家规定执行。

3.甲方可提供其他合法福利，如年终奖、员工活动等。

七、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方或乙方单方面解除本合同，需按照法律规定提前通知对方。

3.本合同到期即终止，如双方愿意续签，应在合同到期前一个月内协商续签事宜。

八、违约责任

双方应遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。

九、其他约定事项

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（具体事项双方可另行约定）

十、争议解决