官方的饭店用工合同8篇.docx

官方的饭店用工合同8篇

篇1

甲方（饭店名称）：__________________

地址：______________________________

乙方（员工姓名）：__________________

身份证号码：________________________

鉴于甲乙双方愿意按照中华人民共和国相关法律法规的规定，本着公平、公正、诚实信用的原则，就乙方向甲方提供劳动力事宜，经友好协商一致，达成如下合同协议：

一、合同期限

1.合同起始日期：_______年____月____日

2.合同结束日期：_______年____月____日

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的饭店从事_____岗位工作。

2.乙方的工作内容、职责及工作地点，应按照甲方的规定执行。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如有需要，乙方应接受甲方的安排进行加班。

2.休息休假：按照甲方的相关规定执行。

四、薪酬待遇

1.乙方的工资为_____元/月，支付方式为_____（如月薪、日薪等）。

2.甲方应按照约定时间，足额支付乙方的工资。

3.甲方将根据乙方的表现和工作业绩，对乙方进行奖励或惩罚。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.甲方应当为乙方提供职业危害防护，确保乙方的人身安全。

六、社会保险和福利

1.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

七、必威体育官网网址和竞业限制

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，甲乙双方可以协商一致变更合同内容。

2.合同解除和终止应按照法律规定和合同约定执行。

九、违约责任

1.甲乙双方如违反合同约定，应承担违约责任。

2.违约方应承担因违约造成的所有损失。

十、其他约定事项

_____（此处可添加其他需要约定的内容）

十一、争议解决

本合同履行过程中发生的劳动争议，双方应先协商解决；协商不成的，可以依法向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者依法向甲方所在地人民法院起诉。

十二、附则

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

3.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：______________

日期：_______年____月____日

联系方式：______________________

篇2

甲方（饭店）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

性别：____________________

年龄：____________________

身份证号码：____________________

家庭住址：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲乙双方愿意在平等自愿的基础上，依据国家有关法律法规的规定，就乙方向甲方提供劳动力，甲方支付相应报酬等事宜，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的饭店从事________________岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方的饭店所在地。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体为____________________。

2.甲方按照国家有关规定保障乙方的休息休假权利。

三、劳动报酬及支付

1.乙方的工资标准为________元/月。

2.甲方每月________日左右以货币形式支付乙方工资。

3.甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，甲方负责代扣代缴。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。