2025班组文化创意产业设计劳务用工合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025班组文化创意产业设计劳务用工合同

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立的时间与地点

1.2合同订立的方式

1.3合同生效的条件

2.双方基本信息

2.1用工单位基本信息

2.2劳动者基本信息

3.设计劳务内容

3.1设计任务描述

3.2设计成果要求

3.3设计进度安排

4.设计费用及支付

4.1设计费用总额

4.2费用支付方式

4.3费用支付时间

5.设计成果交付

5.1成果交付时间

5.2成果交付方式

5.3成果验收标准

6.劳动者权益保障

6.1工资待遇

6.2工作时间与休息休假

6.3社会保险与福利

7.违约责任

7.1用工单位违约责任

7.2劳动者违约责任

8.合同解除与终止

8.1合同解除的条件

8.2合同终止的条件

8.3合同解除与终止的程序

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决费用

10.其他约定

10.1必威体育官网网址条款

10.2不可抗力条款

10.3合同附件

11.合同附件清单

11.1设计任务书

11.2设计成果示例

11.3其他相关文件

12.合同签署

12.1合同签署时间

12.2合同签署地点

12.3合同签署人

13.合同份数

13.1合同正本份数

13.2合同副本份数

14.合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同订立的时间：本合同于2025年3月15日订立。

1.2合同订立地点：北京市朝阳区。

1.3合同订立方式：本合同由用工单位代表与劳动者双方通过书面形式订立。

1.4合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.双方基本信息

2.1用工单位基本信息：

名称：北京文化创意产业有限公司

地址：北京市朝阳区路号

法定代表人：

2.2劳动者基本信息：

姓名：

性别：男

身份证号码住址：北京市海淀区路号

3.设计劳务内容

（1）根据用工单位提供的设计需求，进行创意设计；

（2）设计成果需符合国家相关法律法规和行业标准；

（3）设计成果需在2025年5月31日前完成。

3.2设计成果要求：

（1）设计成果应具有原创性、创新性和实用性；

（3）设计成果应满足用工单位的使用需求。

3.3设计进度安排：

（1）2025年3月16日至2025年4月15日：收集设计需求，进行初步设计；

（2）2025年4月16日至2025年4月30日：完成设计初稿；

（3）2025年5月1日至2025年5月31日：修改完善设计成果，提交最终设计文件。

4.设计费用及支付

4.1设计费用总额：人民币叁万元整（￥30,000.00）。

4.2费用支付方式：设计成果经用工单位验收合格后，一次性支付设计费用。

4.3费用支付时间：设计成果提交后五个工作日内支付。

5.设计成果交付

5.1成果交付时间：设计成果应在2025年5月31日前完成，并提交至用工单位指定地点。

5.2成果交付方式：设计成果以电子文档形式提交，同时提供纸质版一式两份。

5.3成果验收标准：

（1）设计成果符合设计任务描述的要求；

（2）设计成果符合国家相关法律法规和行业标准；

6.劳动者权益保障

6.1工资待遇：劳动者每月工资人民币壹万元整（￥10,000.00），按月支付。

6.2工作时间与休息休假：劳动者每周工作五天，每天工作八小时，享受国家法定节假日及带薪年假。

6.3社会保险与福利：用工单位依法为劳动者缴纳社会保险，并提供相应的福利待遇。

8.合同解除与终止

8.1合同解除的条件：

（1）劳动者严重违反本合同约定，给用工单位造成重大损失；

（2）用工单位因经营不善，需要裁员，且符合国家法律法规的规定；

（3）双方协商一致，决定解除合同；

（4）因不可抗力导致合同无法履行。

8.2合同终止的条件：

（1）设计任务完成，设计成果经用工单位验收合格；

（2）劳动者因个人原因提出辞职，并提前一个月书面通知用工单位；

（3）用工单位因故终止设计任务，且经双方协商一致；

（4）合同约定的其他终止条件。

8.3合同解除与终止的程序：

（1）任何一方提出解除或终止合同时，应提前书面通知对方；

（2）双方应在收到书面通知之日起十五日内，就解除或终止合同的相关事宜进行协商；

（3）协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

9.争议解决

9.1争议解决方式：双方发