理劳务派遣合同5篇.docx

理劳务派遣合同5篇

篇1

#甲方（派遣单位）：

公司名称：_________

地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#乙方（用工单位）：

公司名称：_________

地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#丙方（劳务人员）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系方式：_________

身份证号码：_________

合同条款

#一、总则

1.根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙、丙三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣丙方到乙方从事劳务服务事宜，订立本合同。

2.本合同自签订之日起生效，对甲、乙、丙三方均具有法律效力。任何一方违反本合同约定，都应承担相应的法律责任。

3.本合同中的空格部分，由甲、乙、丙三方协商填写。合同中未约定的事项，由甲、乙、丙三方协商确定。

#二、派遣服务内容

1.甲方派遣丙方到乙方从事的劳务服务内容为：_________。具体岗位和要求由乙方根据工作需要确定。丙方应服从乙方的安排，按照乙方的要求完成工作任务。

2.劳务服务期限自合同签订之日起至完成派遣任务之日止。具体服务期限根据乙方的工作需要确定，但最长不得超过三年。

3.乙方应根据工作需要对丙方进行相应的培训和教育，确保丙方能胜任工作任务。甲方也应协助乙方做好培训和教育工作。

#三、劳动报酬及福利待遇

1.丙方的劳动报酬由甲方按月支付，具体支付标准根据乙方的工作要求和市场行情确定。甲方应在每月的第一个工作日向丙方支付劳动报酬，并确保劳动报酬不低于当地的最低工资标准。

2.乙方应按照国家有关规定为丙方缴纳社会保险费，甲方也应协助乙方做好社会保险费的缴纳工作。丙方在派遣期间享受与乙方员工相同的社会保险待遇。

3.乙方应根据工作需要为丙方提供必要的工作条件和劳动保护措施，确保丙方的身体健康和劳动安全。甲方也应协助乙方做好劳动保护和安全生产工作。

4.乙方应按照国家的法定节假日规定安排丙方的休假，并确保丙方在派遣期间的休假待遇与乙方员工相同。甲方也应协助乙方做好休假安排工作。

5.乙方应根据工作需要为丙方提供必要的劳动工具、材料以及必要的后勤保障，确保丙方能顺利完成工作任务。甲方也应协助乙方做好后勤保障工作。

6.乙方应尊重丙方的劳动成果，对于丙方的合理化建议和意见，应及时采纳并改进工作。甲方也应协助乙方做好员工激励工作，提高丙方的工作积极性和创造力。

篇2

甲方（派遣单位）：___________________

地址：_______________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：__________________________

乙方（用工单位）：___________________

地址：_______________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：__________________________

丙方（劳务派遣人员）：_____________

地址：_______________________________

身份证号码：_______________________

联系方式：__________________________

鉴于甲方是具有劳务派遣合法资质的企业，乙方有派遣劳务的需求，丙方愿意按照甲、乙双方的要求提供劳务服务，三方在平等自愿的基础上，经友好协商，就劳务派遣事宜达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同签订日期自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.劳务派遣人员丙方的工作岗位为____________，工作内容为____________。具体职责和任务按照乙方的要求执行。

二、劳务费用及支付方式

1.甲方按照乙方提供的工作量及要求派遣相应数量的劳务人员，具体费用根据双方协商确定。

2.劳务费用支付方式：________________（如月薪、日薪或其他方式）。

3.乙方应在每月（或