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为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。——张载
幼儿园研修总结(精选6篇)
幼儿园研修总结1
紧随着炎炎夏日的到来,一学期即将结束。本学期我园根据学科素养提升工
程对教师成长的要求,以《纲要》和《3—6岁儿童学习与发展指南》精神为指
导,重视骨干教师的引领作用,充分发挥团队的智慧,加强了“教”与“学”的
研究,对本园教师进行了师德修养、教学水平、业务研究、教科研水平和新的教
育教学理念等各方面培训工作,现将本学期的园本培训总结如下:
一、以人为本,高度重视园本培训工作
1、领导重视,机构健全
根据县教师培训的计划,我园成立了由章晓芳园长为第一责任人的园本培训
领导小组,并成立了相应一系列的相关机构。我们立足本园发展,根据实际情况
对教师实施了多元化的园本培训,着力落实培训活动的时间和空间,统筹安排内
容和活动形式。健全园本培训工作制度,强化了考核机制,把教师的培训情况作
为年度考核、评优的重要条件。
2、外出培训是我园教师获得自我提升的重要形式。本学期幼儿园又分批组
织教师参加《指南》背景下北京市著名幼儿园环境创设与特色教育观摩活动和中
国早教论坛艺术教育研讨会等培训。经验的习得更重要的是转化提升,幼儿园要
求所有外出学习的老师总结经验,及时反馈。以点带面,让全体教师都能从中受
到启发。
3、进一步加强软件上的力度,每年添置一定数量的图书与教学杂志,并结
合素养提升要求,为每位老师购置了《幼儿园健康教育》、《3—6岁儿童学习
与发展指南》解读;《从问题到建议》—中小学教育研究行动指南等书籍。
乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧。——《孟子》
二、加强教科研力度,促进教师专业成长
1、重视园本培训的理论学习,在学习中成长。
通过园本教研,组织教师阅读各类书籍,写读书笔记,让教师成长于学习之
中,着重学习幼儿园健康教育的专业理论知识,更新知识量,拓宽知识面,逐步
提高自身专业素养。
2、多种园本培训的方式,促进教师教育教学能力的提高
1)以园本教研为平台,鼓励教师作各类经验介绍,发表自己的观点与看法,
不断提升自我的价值和品味。
2)团体磨课,共献智慧。俗话说:“三个臭皮匠顶的上一个诸葛亮”,集
体的智慧是强大的,我园采用自由组合的形式,选择团队,开展“一课多研”的
团队磨课活动,从目标的定位,环节的设计、内容的选择、教学方法等进行分析,
经过讨论提出了更完善的设计思路和活动内容,然后,教师进行第二次第三次等
多次教学,在实践、观摩、讨论、总结、梳理中教师的理念得到进一步的提升
3)互听互评,优中选优
我们针对教学活动中所出现的问题进行修改,改进教学的组织形式与教学的
策略方法,进行第二次同课教学,我们力求通过开展的“团队磨课”活动,让教
师面对面解决教学中的问题,共同研讨交流,帮助教师提高课堂教学的有效性,
促进教师之间的交流与互动,以达到共同提高的目的。积极开展听课、评课,把
安全教育特色活动的园本培训推上一个台阶,充分发挥教师在活动中的主体作
用。
4)公开展示,突出自我。
组织开展瓯北学区学前教育学科素养提升暨“安全入我心”瓯北中心幼儿园
安全教育课题展示活动(二),给上课的老师一个展示的平台,也给听课的老师
获取经验的机会。
百学须先立志。——朱熹
3、扩大培训模式,发挥名优骨干教师的潜能。本学期,在教师培养的活动
中,我们继续采取采用师徒结对的方式,合理利用幼
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