酒店劳务公司合同（2篇）.docxVIP

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酒店劳务公司合同

甲方（酒店）：____________________

地址：_________________________

联系电话：____________________

乙方（劳务公司）：________________

地址：_________________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就以下劳务派遣服务事项达成如下协议：

第一条合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

第二条派遣人员

1.乙方应根据甲方的要求，向甲方派遣具备相应职业技能、资格和身体条件的人员。

2.甲方对乙方派遣的人员享有面试、考核、录用的权利。

3.甲方有权对乙方派遣的人员进行业务培训，乙方应予以配合。

第三条工资及福利待遇

1.甲方支付给乙方派遣人员的工资待遇，按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方派遣人员缴纳社会保险和公积金。

3.乙方应按照国家法律法规的规定，为乙方派遣人员提供相应的福利待遇。

第四条工作时间及休息休假

1.甲方应根据国家法律法规的规定，合理安排乙方派遣人员的工作时间。

2.乙方派遣人员的休息休假，按照甲方的作息时间执行。

第五条劳动合同

1.乙方应与乙方派遣人员签订劳动合同，明确双方的权利和义务。

2.甲方有权对乙方派遣人员的劳动合同进行审查。

第六条违约责任

1.甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。

2.甲乙双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

酒店劳务公司合同（二）

甲方（酒店）：____________________

乙方（劳务公司）：__________________

鉴于甲方因业务需要，委托乙方提供劳务派遣服务，双方经友好协商，达成以下合同：

第一条合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

第二条派遣人员

1.乙方应根据甲方提供的岗位需求，为甲方派遣合格的员工。

2.乙方应确保派遣员工具备相应的专业技能和资格。

3.乙方应在合同期限内为甲方提供不少于____名派遣员工。

第三条劳务费用

1.甲方应按月向乙方支付劳务费用，每月支付金额为人民币____元。

2.劳务费用包含派遣员工的基本工资、社会保险、公积金等费用。

3.甲方应在每月__日前将当月劳务费用支付至乙方指定账户。

第四条权利与义务

1.甲方有权对派遣员工进行考核和管理，对不合格的员工有权要求乙方更换。

2.乙方应确保派遣员工遵守甲方的规章制度，不得违反法律法规。

3.乙方应负责派遣员工的招聘、培训、考核等工作。

4.甲方有权对乙方提供的派遣服务进行监督和检查。

第五条必威体育官网网址与知识产权

1.乙方应对甲方的商业秘密和知识产权予以必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.派遣员工在合同期限内所创作的知识产权归甲方所有。

第六条违约责任

1.双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担违约责任。

2.甲方未按时支付劳务费用，乙方有权暂停派遣服务。

3.乙方未按约定提供合格的派遣员工，甲方有权解除合同。

第七条合同解除与终止

1.合同期满，本合同自然终止。

2.双方协商一致，可以提前解除本合同。

3.如一方违反合同规定，另一方有权解除本合同。

第八条争议解决

本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：__________________

甲方代表：____________________

乙方代表：__________________

签订日期：____年__月__日