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苗圃技术员聘用合同6篇
篇1
甲方(聘用单位):XXXX苗圃有限公司
乙方(受聘人员):XXX
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方担任苗圃技术员,合同期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容
1.乙方负责苗圃的日常技术管理工作,包括但不限于种植技术指导、病虫害防治、田间管理、育苗技术研发等。
2.乙方需根据甲方的需要,制定相关技术方案和操作规程,并指导甲方工作人员进行实施。
3.乙方需对甲方工作人员进行技术培训,提高其专业技能水平。
4.乙方需及时解决苗圃生产中遇到的技术问题,确保苗圃生产的顺利进行。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行全日制工作制度,需根据工作需要随时加班。
2.甲方保证乙方每周至少休息一天,具体休息时间根据工作安排而定。
3.乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日和带薪年休假。
四、劳动报酬
1.甲方按月支付乙方工资,工资标准为XX元/月。
2.甲方根据经济效益和市场情况,适时调整乙方工资水平。
3.甲方提供食宿条件,具体标准根据甲方规定执行。
4.乙方在完成本职工作的同时,可参与甲方的其他项目,并享受相应的报酬。
五、社会保险和福利
1.甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险费用。
2.甲方支付乙方社会保险个人应承担部分。
3.甲方为乙方提供免费体检和节日慰问等福利。
4.乙方因病或非因工负伤期间,甲方按照相关规定支付病假工资或疾病救济费。
六、劳动保护和劳动条件
1.甲方为乙方提供符合国家标准的劳动工具和设备,并监督乙方正确使用。
2.甲方提供安全卫生的工作环境,保证乙方的身心健康。
3.甲方对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识。
4.乙方在劳动过程中需严格遵守安全操作规程,避免发生工伤事故。
七、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的;
(5)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)在试用期内提前三日通知甲方的;
(2)甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的;
(3)甲方未及时足额支付劳动报酬的;
(4)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的;
(5)甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;
(6)因甲方原因致使劳动合同无效的。
4.甲乙双方解除或终止本合同时,甲方需向乙方出具解除或终止劳动合同的证明文件。
5.甲乙双方解除或终止本合同后,乙方需办理工作交接手续,并返还甲方的财产。
6.甲乙双方解除或终止本合同后,甲方需在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
7.甲乙双方协商一致,可以续订劳动合同。续订劳动合同的,应在合同期满前十五日内办理续订手续。
篇2
甲方(聘用方):XXXX苗圃有限公司
地址:XXXX市XXXX区XXXX路XXXX号
法定代表人:XXX
乙方(受聘方):XXX
性别:XX
年龄:XX岁
住址:XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号
身份证号码:XXXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,合同期满后,双方可以协商续签。
二、工作内容
乙方同意接受甲方聘为苗圃技术员,主要负责苗圃的日常管理和技术指导工作。乙方需根据甲方需要,合理安排工作时间,确保苗圃工作的顺利进行。
三、工作时间和休息休假
甲方安排乙方的工作时间按照国家规定执行,即每周工作XX天,每天工作XX小时。具体工作时间可根据实际情况进行调整。乙方在合同期间可享受国家规定的法定节假日和年假。
四、劳动报酬
甲方按月支付乙方劳动报酬,月工资为人民币XX元。工
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