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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版智能穿戴设备研发场岗位必威体育官网网址承诺书
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1智能穿戴设备
1.2研发场
1.3岗位
1.4必威体育官网网址信息
2.承诺范围
2.1知识产权
2.2商业秘密
2.3技术秘密
2.4研发成果
3.承诺内容
3.1必威体育官网网址义务
3.2禁止行为
3.3必威体育官网网址期限
4.必威体育官网网址措施
4.1内部管理
4.2信息传输
4.3设备与介质
4.4访问控制
5.违约责任
5.1违约情形
5.2赔偿责任
5.3违约金
6.必威体育官网网址信息的处理
6.1信息存储
6.2信息传输
6.3信息销毁
7.合同解除与终止
7.1解除条件
7.2解除程序
7.3终止条件
7.4终止程序
8.法律适用与争议解决
8.1适用法律
8.2争议解决方式
8.3仲裁机构
9.合同生效与变更
9.1生效条件
9.2生效日期
9.3变更程序
9.4变更通知
10.通知与送达
10.1通知方式
10.2送达地址
10.3送达确认
11.合同解除与终止的通知
11.1解除通知
11.2终止通知
12.合同附件
12.1附件一：必威体育官网网址信息清单
12.2附件二：必威体育官网网址措施清单
13.合同份数
14.其他约定
第一部分：合同如下：
第一条定义与解释
1.1智能穿戴设备是指通过穿戴在人体上，能够收集、处理、传输人体生理、运动和外部环境信息的电子设备。
1.2研发场是指公司内部或授权的外部场所，用于进行智能穿戴设备的研发活动。
1.3岗位是指员工在公司所担任的与智能穿戴设备研发相关的职务。
1.4必威体育官网网址信息是指与智能穿戴设备研发相关的技术、设计、业务信息等，包括但不限于知识产权、商业秘密和技术秘密。
第二条承诺范围
2.1知识产权：包括但不限于专利、商标、版权等。
2.2商业秘密：包括但不限于产品配方、生产工艺、经营策略等。
2.3技术秘密：包括但不限于技术方案、技术数据、技术图纸等。
2.4研发成果：包括但不限于研发过程中的中间成果和最终成果。
第三条承诺内容
3.1必威体育官网网址义务：员工应严格保守智能穿戴设备研发场内的必威体育官网网址信息，未经授权不得向任何第三方泄露。
3.2禁止行为：员工不得擅自复制、传播、使用或以其他方式处理必威体育官网网址信息。
3.3必威体育官网网址期限：必威体育官网网址期限自合同签订之日起至智能穿戴设备研发成果公开或技术秘密丧失必威体育官网网址性为止。
第四条必威体育官网网址措施
4.1内部管理：公司应建立健全必威体育官网网址管理制度，明确必威体育官网网址责任，加强员工必威体育官网网址意识培训。
4.2信息传输：员工在传输必威体育官网网址信息时，应采取加密、脱密等措施，确保信息安全。
4.3设备与介质：公司应配备专用设备存储必威体育官网网址信息，对存储介质进行加密处理。
4.4访问控制：公司应设立严格的访问控制机制，确保只有授权人员才能接触必威体育官网网址信息。
第五条违约责任
5.1违约情形：员工违反必威体育官网网址义务，泄露、复制、传播或使用必威体育官网网址信息。
5.2赔偿责任：员工违约造成公司损失的，应承担相应的赔偿责任。
5.3违约金：员工违约的，应向公司支付违约金，违约金数额根据损失情况确定。
第六条必威体育官网网址信息的处理
6.1信息存储：公司应采取必要措施，确保必威体育官网网址信息存储安全。
6.2信息传输：员工在传输必威体育官网网址信息时，应采取加密、脱密等措施，确保信息安全。
6.3信息销毁：必威体育官网网址信息不再具有必威体育官网网址价值时，公司应按照规定程序进行销毁。
第七条合同解除与终止
7.1解除条件：员工违反必威体育官网网址义务，造成公司重大损失，公司有权解除合同。
7.2解除程序：公司解除合同时，应提前通知员工，并给予合理期限进行整改。
7.3终止条件：合同约定的必威体育官网网址期限届满，合同自动终止。
7.4终止程序：合同终止时，员工应将所有涉及必威体育官网网址信息的资料、设备等归还公司。
第八条法律适用与争议解决
8.1适用法律：本合同适用中华人民共和国法律。
8.2争议解决方式：双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。
8.3仲裁机构：如双方选择仲裁解决争议，应将争议提交至中国国际经济贸易仲裁委员会进行仲裁。
第九条合同生效与变更
9.1生效条件：本合同自双方
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