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装修公司劳动合同必威体育精装版版7篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________

2.合同生效日期：_________

3.合同结束日期：_________

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位：_________

2.乙方的工作内容：_________

3.乙方的工作地点：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度：_________

2.乙方的具体工作时间：_________

3.乙方的休息休假安排：_________

四、劳动报酬

1.乙方的工资构成：_________

2.乙方的工资水平：_________

3.甲方支付工资的时间：_________

4.乙方在甲方工作期间应享有的福利待遇：_________

五、社会保险和劳动保护

1.甲方应为乙方缴纳的社会保险费用：_________

2.乙方在甲方工作期间应享有的劳动保护措施：_________

3.乙方在甲方工作期间发生工伤的处理方式：_________

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在甲方工作期间应遵守的必威体育官网网址义务：_________

2.乙方离职后应遵守的竞业限制：_________

3.违反必威体育官网网址义务和竞业限制的责任：_________

七、合同变更、解除和终止

1.合同变更的条件和程序：_________

2.合同解除的条件和程序：_________

3.合同终止的条件和程序：_________

八、违约责任

1.甲方违约的责任：_________

2.乙方违约的责任：_________

九、其他约定事项

1.关于教育培训的约定：_________

2.关于工作交接的约定：_________

3.关于争议解决的约定：_________

4.关于合同备案的约定：_________

5.关于其他未尽事宜的约定：_________

甲方（公司）：_________（盖章）

乙方（员工）：_________（签字）

日期：_________

篇2

合同编号：[合同编号]

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

签订日期：[合同签订日期]

一、合同双方

1.甲方（公司）：公司名称：[公司名称]

2.乙方（员工）：员工姓名：[员工姓名]

二、合同期限

1.试用期：自合同签订之日起，试用期为三个月。

2.正式聘用期：试用期满后，进入正式聘用期，期限为一年。

三、工作内容与岗位

1.乙方（员工）在甲方（公司）担任[具体岗位]职位。

2.工作职责：负责[具体工作职责]。

四、薪酬与福利

1.基本工资：乙方在试用期的工资为[试用期工资]元/月，正式聘用期的工资为[正式工资]元/月。

2.奖金与提成：根据乙方的业务完成情况和公司盈利情况，给予相应的奖金和提成。

3.福利待遇：包括但不限于[具体福利待遇]。

五、劳动纪律与规章制度

1.工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具体上下班时间根据公司的实际情况调整。

2.考勤制度：乙方需严格遵守公司的考勤制度，迟到、早退、旷工等行为将按照公司规定处理。

3.行为规范：乙方在公司内部需保持职业形象，遵守公司的行为规范，包括但不限于[具体行为规范]。

六、必威体育官网网址义务与竞业禁止

1.必威体育官网网址义务：乙方在公司工作期间及离职后，需对公司的重要商业机密和客户信息必威体育官网网址，不得外泄。

2.竞业禁止：乙方在离职后的一年内，不得从事与公司业务相竞争的工作。

七、违约责任与赔偿

1.违约责任：如一方违反本合同的任何条款，需承担相应的违约责任。

2.赔偿：因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方需承担赔偿责任。

八、争议解决与管辖法院

1.争议解决：如双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.管辖法院：如仲裁结果仍无法达成一致的，任何一方可以向甲方所在地的人民法