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员工餐饮劳务合同范本.docxVIP

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员工餐饮劳务合同范本

第一篇范文:合同编号:__________

甲方(用人单位):

乙方(劳动者):

鉴于甲方为满足员工餐饮需求,提高员工福利待遇,乙方同意为甲方提供餐饮服务,双方经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月,双方可协商续签合同,续签期限不得超过____年。

二、工作内容

1.乙方负责为甲方提供以下餐饮服务:

(1)为甲方员工提供每日三餐,包括早餐、午餐、晚餐;

(2)确保餐饮质量,满足甲方员工的基本饮食需求;

(3)保持餐厅卫生,确保食品安全;

(4)遵守国家及地方有关餐饮服务的规定,接受相关部门的监督检查。

2.乙方应按照甲方要求,合理配置餐饮资源,提高餐饮服务质量。

三、工作地点

乙方在甲方指定的餐厅内为员工提供餐饮服务。

四、工作时间和休息

1.乙方每日工作时间根据甲方员工用餐时间确定,具体安排由甲方负责。

2.乙方每周工作____天,每日工作时间为____小时。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

五、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元,按月支付。

2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

3.乙方在工作期间如因甲方原因导致工资减少,甲方应依法承担相应责任。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致,可以解除本合同。

2.以下情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;

(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;

(3)乙方被依法追究刑事责任。

3.以下情形之一,乙方可以解除本合同:

(1)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬;

(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费;

(3)甲方未按照本合同约定提供劳动条件。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.甲方员工名单及用餐时间安排表;

2.乙方餐饮服务标准及操作规范;

3.乙方人员配置及岗位职责说明。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):

乙方(餐饮服务提供方):

丙方(餐饮服务保障方):

鉴于甲方为满足员工餐饮需求,提高员工福利待遇,乙方同意为甲方提供餐饮服务,丙方作为餐饮服务保障方,提供相应的支持和服务。双方经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月,双方可协商续签合同,续签期限不得超过____年。

二、工作内容

1.乙方负责为甲方提供以下餐饮服务:

(1)为甲方员工提供每日三餐,包括早餐、午餐、晚餐;

(2)确保餐饮质量,满足甲方员工的基本饮食需求;

(3)保持餐厅卫生,确保食品安全;

(4)遵守国家及地方有关餐饮服务的规定,接受相关部门的监督检查。

2.丙方负责提供以下保障服务:

(1)提供餐饮服务所需的设施设备;

(2)对乙方进行定期培训和考核,确保服务质量;

(3)监督乙方遵守合同约定,确保餐饮服务的连续性和稳定性。

三、工作地点

乙方在甲方指定的餐厅内为员工提供餐饮服务。

四、工作时间和休息

1.乙方每日工作时间根据甲方员工用餐时间确定,具体安排由甲方负责。

2.乙方每周工作____天,每日工作时间为____小时。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

五、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元,按月支付。

2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

3.乙方在工作期间如因甲方原因导致工资减少,甲方应依法承担相应责任。

六、甲方权益

1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供餐饮服务,确保服务质量。

2.甲方有权对乙方进行监督和检查,确保餐饮服务的连续性和稳定性。

3.甲方有权要求丙方对乙方进行培训和考核,提高餐饮服务质量。

4.甲方有权要求乙方在规定时间内完成餐饮服务,不得擅自停业或转让服务。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担违约责任:

(1)未按照合同约定提供餐饮服务;

(2)违反食品安全规定,造成食品安全事故;

(3)擅自停业或转让服务,影响甲方员工用餐。

2.乙方在

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