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荐物业用工合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________物业管理有限公司

乙方（员工）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同基本情况

1.合同类型：全职劳动合同

2.合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.工作内容及地点：乙方应在甲方所管理的物业项目担任______岗位工作。具体工作内容、工作地点等以甲方安排为准。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作班次和时间进行工作。因工作需要加班的，应按规定支付加班工资或安排调休。

2.休假：按照国家法定假期及相关规定享有休假权利。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的基本工资标准为______元/月。根据工作表现及绩效，甲方可调整乙方的工资和福利待遇。

2.甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享受相应的社会保险待遇。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全卫生的工作环境，加强安全生产和职业病防护。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和工作规范。

五、劳动纪律和必威体育官网网址条款

1.甲乙双方应遵守国家的法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密和其他机密信息承担必威体育官网网址义务，未经甲方许可，不得泄露或擅自使用。

六、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，甲乙双方经协商一致，可以变更合同内容。

2.甲乙双方经协商一致，可以解除合同。合同解除应以书面形式通知对方。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的；等等。

4.有下列情形之一的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后解除劳动合同：

（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的；等等。合同到期前终止合同应根据法律规定提前通知对方。合同终止时应办理相关手续并做好工作交接。七、违约责任甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任并赔偿对方损失。八、其他约定事项甲乙双方另有约定的其他事项应在本合同中写明或另行签订合同。九、争议解决发生劳动争议时，甲乙双方应先协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法申请仲裁、提起诉讼。十、本合同未尽事宜或与国家法律法规相抵触的，按国家法律法规执行。十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________日期：___________________日期：___________________注：本合同格式应清晰明了，内容应准确完整，符合相关法律法规的规定。如有任何疑问，请及时咨询法律顾问。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

住址：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事物业服务工作的事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事物业服务工作，包括但不限于保洁、绿化、安保等工作。

2.乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间、休息休假等应遵守甲方的相关规定