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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年森林防火安全员聘用及防火巡查合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1聘用方名称、地址、联系方式

1.2被聘用方名称、地址、联系方式

1.3合同签订日期

2.聘用岗位及职责

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3工作内容

3.工作地点及时间

3.1工作地点

3.2工作时间

3.3休息时间

4.薪酬及福利

4.1基本工资

4.2奖金及提成

4.3社会保险及公积金

4.4其他福利

5.工作装备及用品

5.1工作装备清单

5.2用品分发及维护

6.森林防火巡查要求

6.1巡查频率

6.2巡查路线

6.3巡查内容

6.4巡查记录

7.应急处置措施

7.1火情报警

7.2应急疏散

7.3灭火设备使用

7.4协助消防部门

8.培训与考核

8.1基本培训

8.2定期考核

8.3考核结果处理

9.违约责任

9.1聘用方违约责任

9.2被聘用方违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除或终止的程序

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

12.合同生效与修改

12.1合同生效日期

12.2合同修改程序

13.合同附件

13.1附件一：森林防火巡查记录表

13.2附件二：工作装备及用品清单

13.3附件三：培训计划

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1聘用方名称：森林管理局

1.2聘用方地址：省市区路号

1.4被聘用方名称：

1.5被聘用方地址：省市区路号

1.7合同签订日期：2025年1月1日

2.聘用岗位及职责

2.1岗位名称：森林防火安全员

2.2岗位职责：

2.2.1负责森林防火巡查，及时发现和处理森林火灾隐患；

2.2.2定期进行森林防火宣传教育，提高周边群众防火意识；

2.2.3配合森林防火指挥部进行火灾扑救和应急处置；

2.2.4填写巡查记录，上报防火情况；

2.3工作内容：

2.3.1每日进行一次巡查，记录巡查路线和发现的问题；

2.3.2参与防火培训和演练；

2.3.3对巡查中发现的违规用火行为进行制止和报告。

3.工作地点及时间

3.1工作地点：省市区森林保护区

3.2工作时间：每日8:0017:00，每周休息一天；

3.3休息时间：根据国家法定节假日及聘用方安排进行调整。

4.薪酬及福利

4.1基本工资：人民币5000元/月；

4.2奖金及提成：根据工作表现和防火效果，年终给予一定比例的奖金；

4.3社会保险及公积金：按照国家规定缴纳；

4.4其他福利：提供工作制服、防护用品及必要的工作车辆。

5.工作装备及用品

5.1工作装备清单：

5.1.1防火服

5.1.2防火手套

5.1.3防火靴

5.1.4防火头盔

5.1.5防火望远镜

5.1.6防火巡逻车

5.2用品分发及维护：

5.2.1装备由聘用方统一分发；

5.2.2被聘用方负责对装备进行日常维护和保养。

6.森林防火巡查要求

6.1巡查频率：每日至少一次；

6.2巡查路线：按照森林管理局指定的路线进行；

6.3巡查内容：

6.3.1检查森林植被情况，观察是否有火灾隐患；

6.3.2检查森林周边的用火情况，制止违规用火行为；

6.3.3检查防火设施设备，确保其完好可用；

6.3.4观察天气变化，预测火灾风险；

6.4巡查记录：

6.4.1每次巡查结束后，填写巡查记录表；

6.4.2定期汇总巡查记录，上报森林管理局。

7.应急处置措施

7.1火情报警：发现火情时，立即拨打森林火警电话报警；

7.2应急疏散：按照应急预案进行疏散，确保人员安全；

7.3灭火设备使用：熟练使用灭火设备，配合扑救火灾；

7.4协助消防部门：在火情发生时，协助消防部门进行灭火和救援工作。

8.培训与考核

8.1基本培训：

8.1.1聘用方负责对被聘用方进行森林防火基本知识和技能的培训；

8.1.2培训内容包括森林防火法律法规、火灾扑救方法、应急处理程序等；

8.1.3培训时间不少于40小时，培训结束后进行考核。

8.2定期考核：

8.2.1被聘用方每半年进行一次考核，考核内容包括理论知识、实操技能和应急处置能力；

8.2.2考核不合格者，聘用方有权要求被聘用方接受再培训或调整工作岗位；

8.2.3考核结