附件1 夏季送清凉方案（2022年）.docx

附件1

2022年“防暑降温”慰问活动方案

为做好2022年度“防暑降温”工作，有效预防和控制职业性中暑事件，降低高温作业和高温天气作业对职工身体健康的危害，切实维护广大职工的劳动健康权益，营造和谐的生产生活环境，特制订本方案。

一、活动时间

2022年6月20日至7月20日。

二、慰问对象

公司全体在岗员工。

三、活动内容

1、开展送防暑用品活动，为在岗职工发放茶叶、饮料、水果、面粉、蔬菜等慰问品。

2、开展工会劳动监督检查，包括安全教育培训、劳动防护用品发放、职工体检、职业病防治、安全文化建设等情况，填写《工会劳动保护监督检查表》。

3、征集职工对工会工作的意见和建议及夏送清凉慰问品的意向。

四、活动形式

１、公司由工会领导带队，选择五至六个处于施工高峰期的在建项目部进行现场慰问，向一线职工赠送防暑降温用品。

2、各单位工会深入本单位施工一线，督促各项目部改善劳动条件，落实劳动保护等相关法律法规的规定，及时将防暑降温用品发放给每个职工。

五、经费预算

1、公司、分子公司机关工作人员慰问品每人预算为150元，各项目部职工慰问品每人预算为200元，预算22万元。

2、公司工会现场慰问项目部6个，每个项目部慰问品预算为4000元，合计2.4万元。

3、以上两项预算合计为24.4万元。

甘肃省水利水电工程局有限责任公司工会委员会

2022年6月16日