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二零二五年度班主任带教新手成长辅导合同.docxVIP

二零二五年度班主任带教新手成长辅导合同.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度班主任带教新手成长辅导合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同背景及目的

2.1合同背景

2.2合同目的

3.辅导内容

3.1辅导目标

3.2辅导计划

3.3辅导方法

4.辅导时间安排

4.1辅导周期

4.2辅导频率

4.3辅导时间

5.辅导人员

5.1辅导人员资格

5.2辅导人员职责

5.3辅导人员培训

6.辅导学员

6.1学员选拔

6.2学员资格

6.3学员职责

7.辅导过程管理

7.1辅导过程记录

7.2辅导效果评估

7.3辅导反馈机制

8.辅导费用及支付方式

8.1辅导费用标准

8.2费用支付方式

8.3费用支付时间

9.合同变更及解除

9.1合同变更

9.2合同解除

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

13.其他约定事项

13.1必威体育官网网址条款

13.2法律适用

13.3合同份数

14.合同附件

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方:学校

乙方:班主任

1.2双方地址

甲方地址:省市区街道号

乙方地址:省市区街道号

1.3双方联系方式

2.合同背景及目的

2.1合同背景

为提高我校班主任队伍的整体素质,加强班主任对新教师的带教工作,促进新教师快速成长,甲方决定实施班主任带教新手成长辅导计划。

2.2合同目的

通过本合同,明确甲乙双方的权利和义务,确保班主任带教新手成长辅导计划的有效实施。

3.辅导内容

3.1辅导目标

提高乙方在班级管理、教育教学、德育工作等方面的能力,使其在短时间内达到合格班主任水平。

3.2辅导计划

(1)班级管理:班级文化建设、班级常规管理、班级活动组织等;

(2)教育教学:教学设计、课堂教学、作业批改、教学反思等;

(3)德育工作:学生思想教育、心理健康教育、家校沟通等;

3.3辅导方法

(1)定期开展辅导会议,交流经验,解决实际问题;

(2)现场观摩,学习优秀班主任的带教方法;

(3)实践操作,指导乙方进行班级管理、教育教学、德育工作等。

4.辅导时间安排

4.1辅导周期

本合同有效期为一年,自2025年1月1日起至2025年12月31日止。

4.2辅导频率

每月至少召开一次辅导会议,每次会议不少于2小时。

4.3辅导时间

辅导时间根据实际情况灵活安排,但不得影响乙方正常工作。

5.辅导人员

5.1辅导人员资格

(2)熟悉教育教学规律,具备较强的教育教学能力;

5.2辅导人员职责

(1)制定辅导计划,组织实施辅导活动;

(2)定期检查辅导效果,及时调整辅导方案;

(3)对乙方进行个别辅导,解决实际问题。

5.3辅导人员培训

甲方为辅导人员提供必要的培训,确保其具备辅导能力。

6.辅导学员

6.1学员选拔

乙方根据自身需求,结合甲方推荐,选拔具备潜力的新教师作为辅导学员。

6.2学员资格

(2)热爱教育事业,愿意投身班主任工作;

(3)具备一定的教育教学能力。

6.3学员职责

(1)积极参加辅导活动,认真学习,努力提高自身能力;

(2)按照辅导计划,完成各项任务;

(3)定期向辅导人员汇报学习情况,接受辅导人员的指导。

8.辅导费用及支付方式

8.1辅导费用标准

甲方根据辅导人员的资格和经验,以及辅导内容的复杂程度,制定合理的辅导费用标准,具体费用为人民币元。

8.2费用支付方式

辅导费用采取分期支付方式,甲方在辅导计划开始前支付50%作为预付款,辅导结束后支付剩余50%。

8.3费用支付时间

预付款在合同签订后五个工作日内支付;辅导结束后十个工作日内支付剩余费用。

9.合同变更及解除

9.1合同变更

任何一方需对合同内容进行变更,应提前三十日书面通知对方,经双方协商一致后,签订书面变更协议。

9.2合同解除

(1)因不可抗力导致合同无法履行时,双方均可解除合同,并无需承担违约责任;

(2)任何一方违反合同约定,导致合同无法履行时,守约方有权解除合同,并要求违约方承担违约责任;

(3)合同到期后,双方无特殊约定,合同自动终止。

10.违约责任

10.1违约情形

(1)一方未按合同约定支付辅导费用;

(2)一方未按合同约定履行辅导职责;

(3)一方违反必威体育官网网址条款,泄露对方商业

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