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合同制员工合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事劳动合同约定的工作内容，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方与乙方同意，在合同期满前____个月，可就续签劳动合同事宜进行协商。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方处从事以下工作内容：____________________。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，确保工作质量。

三、工作地点

3.1乙方的工作地点为：____________________。

3.2甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作地点。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方的工作时间为：____________________。

4.2乙方每周休息日为：____________________。

4.3乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假权利。

五、劳动报酬

5.1甲方按照国家及地方有关规定，支付乙方以下报酬：

5.1.1基本工资：____________________。

5.1.2奖金：____________________。

5.1.3补贴：____________________。

5.1.4其他：____________________。

5.2甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。

六、社会保险及福利

6.1甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：

6.1.1基本养老保险

6.1.2基本医疗保险

6.1.3失业保险

6.1.4工伤保险

6.1.5生育保险

6.2甲方为乙方提供以下福利：

6.2.1工会福利

6.2.2企业年金

6.2.3其他：____________________。

七、劳动保护及职业健康

7.1甲方应保障乙方在工作过程中的劳动安全，提供必要的劳动保护用品。

7.2甲方应关注乙方职业健康，定期组织体检，确保乙方身体健康。

八、劳动合同的解除与终止

8.1甲方与乙方协商一致，可以解除本合同。

8.2以下情形之一，甲方可以单方面解除本合同：

8.2.1乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益。

8.2.2乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作。

8.2.3乙方被依法追究刑事责任。

8.3以下情形之一，乙方可以单方面解除本合同：

8.3.1甲方未按照约定支付劳动报酬。

8.3.2甲方未依法缴纳社会保险。

8.3.3甲方违反法律法规，损害乙方合法权益。

九、争议解决

9.1甲方与乙方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

9.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商签订补充协议。

10.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方其他相关证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方相关资质证书复印件

6.甲方银行账户信息

7.甲方其他相关文件

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

丙方（第三方服务提供方）名称：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，丙方作为第三方服务提供方，就乙方在甲方处从事劳动合同约定的工作内容，达成如下协议：

一、合同主体及工作内容

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同签订，丙方提供乙方在甲方处工作的相关服务。

1.2乙方同意在甲方处从事以下工作内容：____________________。

1.3丙方负责乙方在甲方处工作的日常管理、培训、考核等事宜。

二、合同期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2甲乙双方同意，在合同期满前____个月，可就续签劳动合同事宜与丙方进行协商。

三、工作地点

3.1乙方的工作地点为：____________________。

3.2甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作地点，并通知丙方。

四、工作时间及休息休假