二零二五年度影视制作团队人员聘用与管理合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度影视制作团队人员聘用与管理合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.影视制作团队人员聘用

2.1人员聘用范围

2.2聘用方式

2.3聘用期限

2.4薪酬待遇

2.5工作内容与职责

3.影视制作团队人员管理

3.1管理制度

3.2管理流程

3.3管理权限

3.4管理责任

4.影视制作项目

4.1项目内容

4.2项目进度

4.3项目预算

4.4项目审批

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3违约责任

6.争议解决

6.1争议解决方式

6.2争议解决机构

6.3争议解决程序

7.合同生效与终止

7.1合同生效条件

7.2合同终止条件

7.3合同解除程序

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担方式

8.3违约赔偿标准

9.合同附件

9.1附件一：人员聘用清单

9.2附件二：影视制作项目预算表

9.3附件三：必威体育官网网址协议

10.合同签署

10.1签署时间

10.2签署地点

10.3签署代表

11.合同修改与补充

11.1修改程序

11.2补充内容

12.合同解释

12.1合同解释原则

12.2合同解释效力

13.合同效力

13.1合同生效

13.2合同无效

13.3合同撤销

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：影视制作有限公司

乙方：

1.2双方地址

甲方地址：省市区路号

乙方地址：省市区路号

1.3双方联系方式

2.影视制作团队人员聘用

2.1人员聘用范围

本次聘用范围为甲方影视制作项目所需的专业技术人员，包括导演、编剧、摄影师、美术设计师、录音师、剪辑师等。

2.2聘用方式

乙方通过面试、考核等程序被甲方聘用。

2.3聘用期限

本次聘用期限为二零二五年度，自合同签订之日起至二零二五年十二月三十一日止。

2.4薪酬待遇

乙方每月基本工资为人民币元，根据工作表现及项目进度，甲方将给予相应的奖金及补贴。

2.5工作内容与职责

乙方在甲方影视制作项目中担任摄影师职位，负责摄影机的操作、拍摄画面构图及后期剪辑等工作。

3.影视制作团队人员管理

3.1管理制度

甲方将建立健全影视制作团队人员管理制度，包括考勤、请假、奖惩等。

3.2管理流程

甲方将按照合同约定，对乙方进行日常管理，确保影视制作项目顺利进行。

3.3管理权限

甲方对乙方的工作进行监督管理，乙方应服从甲方的管理。

3.4管理责任

甲方对乙方在影视制作过程中的合法权益负责，确保乙方的工作环境安全、健康。

4.影视制作项目

4.1项目内容

本次影视制作项目为《》，是一部以为主题的剧情片。

4.2项目进度

项目预计于二零二五年六月开始拍摄，二零二五年九月完成后期制作。

4.3项目预算

项目总预算为人民币万元，其中乙方薪酬预算为人民币万元。

4.4项目审批

项目预算经甲方审核批准后，甲方将按照预算执行。

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

乙方在影视制作过程中，对甲方提供的剧本、资料、技术等必威体育官网网址内容负有必威体育官网网址义务。

5.2必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自合同签订之日起至项目完成后的五年内。

5.3违约责任

若乙方违反必威体育官网网址义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

6.争议解决

6.1争议解决方式

双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，提交合同约定的仲裁机构仲裁。

6.2争议解决机构

争议解决机构为仲裁委员会。

6.3争议解决程序

仲裁机构将按照其仲裁规则和程序进行仲裁。

7.合同生效与终止

7.1合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

7.2合同终止条件

合同期满或双方协商一致解除合同，合同终止。

7.3合同解除程序

合同解除前，双方应就解除事宜进行协商；协商不成的，任何一方均可向对方发出解除通知，合同自通知到达对方之日起解除。

8.违约责任

8.1违约情形

（1）甲方未按时支付乙方工资或奖金；

（2）甲方未按照合同约定提供工作条件或保障；

（3）乙方未按照合同约定完成工作内容或质量不符合要求；

（4）乙方泄露甲方商业秘密或违反必威体育官网网址协议；

（5）任何一方违反合同约定的其他行为。

8.2违约责任承担方式

（1）甲方违约，应向乙方支付违约金，违约金为未支付工资或奖金的%；

（2）甲方违约，若给乙方造成损失，甲方应赔偿乙方实际损失；

（3）乙方违约，应向