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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版保姆雇佣合同规范与服务质量保证

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方姓名、性别、身份证号码

1.2双方地址、联系方式

1.3双方家庭背景及工作经历

2.雇佣关系及合同期限

2.1雇佣关系性质

2.2合同期限及起始日期

2.3合同续签及终止条件

3.工作内容与职责

3.1日常家务劳动

3.2儿童看护与教育

3.3老人照料与护理

3.4家庭安全管理

3.5特殊需求服务

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排

4.2休息日及休假规定

4.3节假日安排

5.工资待遇与支付方式

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3工资支付方式及时间

5.4工资调整机制

6.社会保险与福利

6.1社会保险缴纳

6.2住房公积金缴纳

6.3福利待遇

7.考勤与奖惩

7.1考勤制度

7.2奖励与惩罚措施

7.3考核与评估

8.职业培训与晋升

8.1职业培训机会

8.2晋升机制

8.3职业发展规划

9.必威体育官网网址与竞业限制

9.1必威体育官网网址条款

9.2竞业限制条款

10.合同解除与违约责任

10.1合同解除条件

10.2违约责任

10.3解除合同后的处理

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同附件

12.1相关证明材料

12.2其他附件

13.合同生效与修改

13.1合同生效条件

13.2合同修改程序

13.3合同解除后的处理

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1双方姓名、性别、身份证号码

甲方：（姓名），性别：（性别），身份证号码：（身份证号码）

乙方：（姓名），性别：（性别），身份证号码：（身份证号码）

1.2双方地址、联系方式

甲方地址：（地址），联系电话：（电话号码）

乙方地址：（地址），联系电话：（电话号码）

1.3双方家庭背景及工作经历

甲方家庭背景：（家庭背景描述）

乙方工作经历：（工作经历描述）

第二条雇佣关系及合同期限

2.1雇佣关系性质

本合同甲方雇佣乙方为全职保姆。

2.2合同期限及起始日期

本合同期限自（起始日期）起至（终止日期）止。

2.3合同续签及终止条件

（1）乙方提出辞职且甲方同意；

（2）甲方因故解雇乙方；

（3）合同约定的其他终止条件。

第三条工作内容与职责

3.1日常家务劳动

（1）清洁卫生；

（2）洗衣熨烫；

（3）烹饪；

（4）购物；

（5）其他家务劳动。

3.2儿童看护与教育

（1）接送孩子上学、放学；

（2）辅导孩子学习；

（3）陪伴孩子玩耍；

（4）培养孩子良好习惯。

3.3老人照料与护理

（1）日常生活照料；

（2）健康监测；

（3）心理关爱；

（4）紧急情况处理。

3.4家庭安全管理

（1）门禁管理；

（2）防火、防盗措施；

（3）应对突发状况。

3.5特殊需求服务

乙方根据甲方家庭的具体需求，提供相应的特殊服务。

第四条工作时间与休息

4.1工作时间安排

乙方每日工作时间不超过10小时，每周工作6天，休息1天。

4.2休息日及休假规定

乙方每月享有4天带薪休假，具体休假时间由双方协商确定。

4.3节假日安排

乙方享有国家法定节假日休息，具体安排由双方协商确定。

第五条工资待遇与支付方式

5.1基本工资

乙方基本工资为每月（金额）元。

5.2奖金及补贴

乙方每月享有（金额）元奖金，根据工作表现及甲方家庭需求进行调整。

5.3工资支付方式及时间

甲方每月（日期）前支付乙方当月工资。

5.4工资调整机制

乙方工资根据国家相关政策及甲方家庭经济状况进行调整。

第六条社会保险与福利

6.1社会保险缴纳

甲方负责为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2住房公积金缴纳

甲方负责为乙方缴纳住房公积金。

6.3福利待遇

乙方享有国家法定节假日、年假、产假等福利待遇。

第七条考勤与奖惩

7.1考勤制度

乙方需遵守甲方制定的考勤制度，按时上下班。

7.2奖励与惩罚措施

甲方对乙方的工作表现进行考核，对表现优秀的乙方给予奖励，对违反规定的乙方进行惩罚。

7.3考核与评估

甲方每月对乙方的工作进行考核与评估，考核结果作为工资调整及奖惩的依据。

第八部分：职业培训与晋升

8.1职业培训机会

甲方将提供必要的职业培训机会，包括但不限于家政服务技能培训、健康与安全知识培训等。

8.2晋升机制

乙