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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度幼儿保育员就业保障及福利待遇合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同术语

1.2术语定义

2.合同双方

2.1保育员

2.2幼儿园

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.工作职责

4.1保育员职责

4.2幼儿园管理职责

5.工作时间与休息

5.1工作时间

5.2休息时间

5.3加班规定

6.工资与福利

6.1基本工资

6.2奖金与补贴

6.3保险福利

6.4福利待遇

7.保险与安全

7.1保险种类

7.2安全保障措施

8.教育与培训

8.1在职培训

8.2继续教育

9.违约责任

9.1保育员违约

9.2幼儿园违约

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决程序

11.合同变更与解除

11.1合同变更

11.2合同解除

12.通知与送达

12.1通知方式

12.2送达地址

13.必威体育官网网址条款

13.1必威体育官网网址内容

13.2必威体育官网网址义务

14.其他条款

14.1法律适用

14.2合同生效

14.3合同附件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同术语

（1）本合同中，“保育员”指受幼儿园雇佣，负责幼儿日常保育工作的人员。

（2）本合同中，“幼儿园”指与保育员签订本合同的幼儿教育机构。

（3）本合同中，“工作职责”指保育员在幼儿园内应承担的具体工作任务。

1.2术语定义

（1）“基本工资”指保育员每月应得的固定薪酬。

（2）“奖金与补贴”指根据保育员工作表现和幼儿园规定给予的额外报酬。

（3）“保险福利”指幼儿园为保育员提供的各类社会保险和福利待遇。

2.合同双方

2.1保育员

（1）姓名：____________________

（2）身份证号码：____________________

（3）联系方式：____________________

2.2幼儿园

（1）名称：____________________

（2）地址：____________________

（3）联系方式：____________________

3.合同期限

3.1合同起始日期：2025年1月1日

3.2合同终止日期：2025年12月31日

4.工作职责

4.1保育员职责

（1）负责幼儿日常生活的照料，包括饮食、睡眠、卫生等。

（2）监督幼儿活动，确保幼儿安全。

（3）协助教师进行教学活动，配合完成幼儿园教育教学任务。

4.2幼儿园管理职责

（1）为保育员提供必要的工作条件和生活保障。

（2）对保育员进行定期培训和考核。

（3）保障保育员合法权益，维护良好工作秩序。

5.工作时间与休息

5.1工作时间

（1）每日工作时间：8小时。

（2）每周工作时间：40小时。

5.2休息时间

（1）每日休息时间：1小时。

（2）每周休息时间：2天。

5.3加班规定

（1）加班需经保育员同意。

（2）加班工资按法定标准支付。

6.工资与福利

6.1基本工资

（1）基本工资为每月人民币____元。

（2）基本工资按月支付。

6.2奖金与补贴

（1）根据保育员工作表现，幼儿园将给予适当奖金。

（2）补贴包括交通补贴、餐费补贴等。

6.3保险福利

（1）幼儿园为保育员购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。

（2）幼儿园为保育员提供带薪年假、病假等福利待遇。

8.教育与培训

8.1在职培训

（1）幼儿园应定期为保育员提供专业知识和技能的培训。

（2）培训内容应包括幼儿心理学、保育学、安全管理等。

8.2继续教育

（1）保育员应积极参加幼儿园组织的继续教育活动。

（2）继续教育情况将作为保育员年度考核的重要内容。

9.违约责任

9.1保育员违约

（1）保育员未经允许擅自离职，应支付相当于一个月工资的违约金。

（2）保育员违反幼儿园规章制度，将根据情节严重程度给予警告、记过、降级或解除合同等处理。

9.2幼儿园违约

（1）幼儿园未按时支付保育员工资，应支付违约金，并赔偿保育员因此遭受的损失。

（2）幼儿园违反合同约定，导致保育员权益受损，应承担相应的法律责任。

10.争议解决

10.1争议解决方式

（1）双方应通过友好协商解决合同争议。

（2）协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

10.2争议解决程序

（1）争议发生后，双方应在接到对方提出争议通知之日起30日内协商解决。

（2）如协商不成，任何一方均可向人民法院提起诉讼，诉讼期间