2024年度新能源电动汽车销售团队分红激励合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度新能源电动汽车销售团队分红激励合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同名称

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

1.4合同双方

1.5合同标的

2.分红激励政策

2.1分红激励目标

2.2分红激励比例

2.3分红激励条件

2.4分红激励时间

2.5分红激励发放方式

3.考核标准与考核周期

3.1考核标准

3.2考核周期

3.3考核结果评定

4.分红激励资金来源

4.1资金来源

4.2资金使用

4.3资金监管

5.分红激励分配方式

5.1分配原则

5.2分配比例

5.3分配流程

6.分红激励调整与终止

6.1调整条件

6.2调整程序

6.3终止条件

6.4终止程序

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.解除与终止

8.1解除条件

8.2解除程序

8.3终止条件

8.4终止程序

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决费用

10.合同生效

10.1生效条件

10.2生效日期

11.合同附件

11.1附件一：分红激励考核标准

11.2附件二：分红激励发放明细

11.3附件三：其他相关文件

12.合同解释

12.1解释原则

12.2解释效力

13.合同变更

13.1变更条件

13.2变更程序

14.其他约定

14.1通知与送达

14.2合同份数

14.3合同附件效力

14.4合同解除条件

14.5合同解除程序

第一部分：合同如下：

第一条合同基本信息

1.1合同名称：《2024年度新能源电动汽车销售团队分红激励合同》

1.2合同签订日期：2024年1月1日

1.3合同有效期：自2024年1月1日至2024年12月31日

1.4合同双方

1.4.1甲方：[甲方全称]

1.4.2乙方：[乙方全称]

1.5合同标的：甲方为激励乙方在2024年度新能源电动汽车销售团队中的工作表现，特制定本分红激励合同。

第二条分红激励政策

2.1分红激励目标：实现新能源电动汽车销售业绩的增长，提升市场占有率。

2.2分红激励比例：根据乙方完成的销售业绩和公司整体业绩进行比例分配，具体比例如下：

2.2.2销售业绩达成率在101%120%的部分，分红激励比例为10%；

2.2.3销售业绩达成率在121%150%的部分，分红激励比例为15%；

2.3分红激励条件：乙方需满足公司规定的销售业绩、客户满意度等条件。

2.4分红激励时间：每年年底根据年度销售业绩进行分红激励。

2.5分红激励发放方式：通过银行转账方式直接发放至乙方指定的账户。

第三条考核标准与考核周期

3.1考核标准：以乙方完成的销售业绩为主要考核指标，辅以客户满意度、市场反馈等因素。

3.2考核周期：年度考核，每个自然年度为一个考核周期。

3.3考核结果评定：由甲方负责对乙方进行考核，考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

第四条分红激励资金来源

4.1资金来源：甲方从年度利润中提取一定比例作为分红激励资金。

4.2资金使用：用于对达成激励条件的乙方进行分红激励。

4.3资金监管：甲方设立专门账户对分红激励资金进行监管，确保资金使用合理。

第五条分红激励分配方式

5.1分配原则：按照乙方完成的销售业绩和公司整体业绩进行比例分配。

5.2分配比例：具体分配比例见第二条。

5.3分配流程：甲方根据考核结果，制定分红激励分配方案，经双方确认后执行。

第六条分红激励调整与终止

6.1调整条件：根据市场变化、公司战略调整等因素，甲方有权对本合同进行适当调整。

6.2

调整程序：甲方需提前30日书面通知乙方，经双方协商一致后调整。

6.3终止条件：本合同因乙方严重违反合同约定或公司规章制度等原因终止。

6.4终止程序：甲方有权单方面终止合同，并通知乙方。

第七条必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容：本合同内容及乙方在履行合同过程中知悉的甲方商业秘密。

7.2必威体育官网网址期限：自合同签订之日起至合同终止后5年内。

7.3违约责任：如乙方违反必威体育官网网址义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

第八条解除与终止

8.1.1双方协商一致，签订书面解除协议；

8.1.2乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同；

8.1.3由于不可抗力原因，导致合同无法履行；

8.1.4法律法规或政策变更，导致合同无法继续履行。

8.2