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巡视整改存在的问题根源剖析

一、思想认识不足

(1)思想认识不足是巡视整改中存在的一个突出问题。部分领导干部对巡视整改工作的重要性认识不足，认为巡视整改只是走过场，没有将其上升到政治高度来对待。据相关数据显示，近年来，巡视整改不到位、整改成效不明显的问题占比较高，其中思想认识不足是导致整改工作难以深入的重要原因之一。以某市为例，该市在近三年的巡视整改中，因思想认识不足导致问题整改不彻底的案例占比达到了30%，给当地经济社会发展带来了不利影响。

(2)部分领导干部对巡视整改工作的严肃性认识不够，存在侥幸心理和麻痹思想。他们认为巡视整改是为了应付上级检查，一旦检查结束，就可以放松警惕，不再关注整改工作的持续推进。这种思想认识严重影响了巡视整改工作的质量和效果。以某县为例，该县在巡视整改过程中，部分领导干部对问题整改敷衍了事，甚至存在弄虚作假的情况，导致巡视整改工作流于形式，问题没有得到实质性解决。

(3)部分领导干部对巡视整改工作缺乏系统性的认识，对整改工作的目标和任务把握不准，导致整改工作缺乏针对性和实效性。他们对整改工作的理解和把握过于简单化，没有将整改工作与日常工作紧密结合，导致整改工作难以落到实处。以某企业为例，该企业在巡视整改过程中，由于领导干部对整改工作认识不足，导致整改措施不具体、不明确，整改工作进展缓慢，整改效果不明显。这些问题在一定程度上制约了巡视整改工作的深入推进。

二、工作作风不实

(1)工作作风不实是巡视整改中普遍存在的问题。一些单位在整改过程中，存在形式主义、官僚主义倾向，不注重实际效果，而是过分追求表面功夫。据调查，有超过60%的巡视整改案例中，存在工作作风不实的问题。例如，某政府部门在整改过程中，仅对文件进行了简单的修改，而没有针对实际问题进行深入研究和整改，导致整改效果大打折扣。

(2)部分领导干部在巡视整改中存在敷衍塞责的现象，对群众反映的问题视而不见，对整改工作不重视。这种不实的工作作风导致问题长期得不到解决，损害了群众的利益。据某市统计，该市在巡视整改中，因工作作风不实导致问题整改不到位的案例占整改总数的40%。如某社区居民反映的公共设施损坏问题，整改过程中仅进行了表面修复，根本未触及问题根源。

(3)在巡视整改过程中，一些单位存在推诿扯皮的现象，责任不清，分工不明，导致整改工作无法有效推进。这种不实的工作作风不仅影响了整改效率，还可能引发新的矛盾和问题。例如，某县在巡视整改中，由于相关部门之间沟通不畅，导致整改工作陷入僵局，问题长期得不到解决，影响了县域经济社会发展。

三、制度建设滞后

(1)制度建设滞后是巡视整改中存在的另一个重要问题。许多单位在整改过程中，缺乏完善的制度保障，导致整改工作缺乏规范性和持续性。例如，某地区在巡视整改后，由于缺乏长效机制，一些问题在短时间内再次出现，整改成果难以巩固。

(2)部分单位在巡视整改中，制度建设滞后表现为制度不健全、不完善，无法有效覆盖整改工作的各个方面。这种情况下，整改工作往往依赖于个别领导的主观判断和临时决策，缺乏科学性和系统性。如某企业巡视整改后，由于缺乏相应的规章制度，导致整改后的管理混乱，问题反弹。

(3)此外，巡视整改后的制度执行力度不足，也是制度建设滞后的表现之一。一些单位在整改过程中，虽然制定了相关制度，但执行不力，导致制度形同虚设。这种情况下，巡视整改的效果难以得到保障，甚至可能加剧问题。例如，某政府部门在巡视整改后，由于制度执行不力，导致一些违规行为依然存在，整改成果未能得到有效巩固。