2024年艺术学校舞蹈教师聘用合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年艺术学校舞蹈教师聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.舞蹈教师基本信息

1.2.艺术学校基本信息

2.聘用岗位及职责

2.1.舞蹈教师岗位

2.2.职责范围

3.聘用期限及薪资待遇

3.1.聘用期限

3.2.薪资构成

3.3.薪资发放

4.工作时间及休息休假

4.1.工作时间

4.2.休息休假

5.教学及辅导

5.1.教学任务

5.2.辅导学生

6.教学质量及评估

6.1.教学质量标准

6.2.教学评估方法

7.教学设备与资源

7.1.教学设备

7.2.教学资源

8.合同解除及违约责任

8.1.合同解除条件

8.2.违约责任

9.必威体育官网网址条款

9.1.必威体育官网网址内容

9.2.必威体育官网网址期限

10.争议解决

10.1.争议解决方式

10.2.争议解决机构

11.其他约定事项

11.1.不可抗力

11.2.合同生效

12.合同附件

12.1.附件一：岗位职责说明书

12.2.附件二：薪资待遇明细

13.合同签署及生效

13.1.合同签署

13.2.合同生效

14.合同变更及解除

14.1.合同变更

14.2.合同解除

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1.舞蹈教师姓名：[姓名]

1.2.舞蹈教师性别：[性别]

1.3.舞蹈教师身份证号码：[身份证号码]

1.4.舞蹈教师联系电话：[联系电话]

1.5.舞蹈教师电子邮箱：[电子邮箱]

1.6.艺术学校名称：[艺术学校名称]

1.7.艺术学校法定代表人：[法定代表人姓名]

1.8.艺术学校法定代表人身份证号码：[身份证号码]

1.9.艺术学校联系电话：[联系电话]

1.10.艺术学校电子邮箱：[电子邮箱]

2.聘用岗位及职责

2.1.舞蹈教师岗位：[具体岗位名称]

2.2.职责范围：

2.2.1.负责舞蹈课程的教授和辅导。

2.2.2.参与课程设计和教学计划的制定。

2.2.3.参与学生的招生、选拔和培养工作。

2.2.4.参与学校举办的各类舞蹈活动和比赛。

2.2.5.执行学校的教学和管理规定。

3.聘用期限及薪资待遇

3.1.聘用期限：自[开始日期]起至[结束日期]止，为期[具体年数]年。

3.2.薪资构成：

3.2.1.基本工资：[具体金额]元/月。

3.2.2.教学提成：根据学生人数和教学质量，按比例提成。

3.2.3.奖金：年度考核合格者，可获得[具体金额]元奖金。

3.3.薪资发放：

3.3.1.每月发放一次，于每月的[具体日期]前支付。

3.3.2.薪资支付方式：银行转账至舞蹈教师提供的银行账户。

4.工作时间及休息休假

4.1.工作时间：

4.1.1.标准工作时间：每周工作[具体天数]天，每天工作[具体小时数]小时。

4.1.2.工作时间安排由艺术学校根据教学需要合理调整。

4.2.休息休假：

4.2.1.每周休息[具体天数]天。

4.2.2.法定节假日、婚假、产假、丧假等按国家相关规定执行。

5.教学及辅导

5.1.教学任务：

5.1.1.按照学校的教学计划和课程安排，完成所授课程的教学任务。

5.1.2.根据学生的实际情况，调整教学内容和方法，提高教学质量。

5.2.辅导学生：

5.2.1.对学生进行个别辅导，解答学生在学习过程中遇到的问题。

5.2.2.参与学生的课程考核和成绩评定。

6.教学质量及评估

6.1.教学质量标准：

6.1.1.达到学校规定的教学质量要求。

6.2.教学评估方法：

6.2.1.定期进行教学质量评估，包括学生反馈、同行评议和学校领导检查。

6.2.2.根据评估结果，对教学质量进行持续改进。

8.合同解除及违约责任

8.1.合同解除条件：

8.1.1.舞蹈教师因个人原因提出解除合同的，应提前[具体天数]书面通知艺术学校。

8.1.2.艺术学校因舞蹈教师严重违约或不符合岗位要求，可单方面解除合同。

8.1.3.因不可抗力导致合同无法履行时，双方可协商解除合同。

8.2.违约责任：

8.2.1.舞蹈教师未履行合同约定的教学职责，导致教学质量下降，艺术学校有权要求赔偿损失。

8.2.2.舞蹈教师违反必威体育官网网址条款，泄露学校商业秘密，应承担相应的法律责任。

8.2.3.艺术学校未按