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**字〔2024〕22号

关于推荐***同志参加建设工程系列高级资格职称评审的推荐报告

**市工程技术职务资格高级评审委员会：

我单位拟推荐***同志参加今年建设工程系列高级资格职称评审，现将有关情况推荐如下。

一、***同志基本情况

主要包括：

1、申报人员近五年的职业道德和个人品德

该同志在注重提高思想品德的同时，始终注意个人修养和职业道德的培养及提高。坚持学习有关建设工程管理等方面的法律、法规、制度和规范、标准，能够做到忠于职守、奉公守法、廉洁自律勤奋工作，不断努力提高自己的工作质量。一向谦虚好学、钻研业务、勇于奉献，工作认真负责且责任心强，具有良好的职业道德，能够严格按照“诚信、守法、公正、科学”的原则开展进行本专业项目实施和管理工作。能够敬岗爱业、遵纪守法，工作上踏踏实实，勤勤恳恳，一丝不苟;生活上助人为乐、团结友爱，关心他人，能够融入团队，团结一致，发挥集体的智慧和力量。该同志在工作中，实事求是，有强烈的工作事业心，敢于负责、勇于创新。为人忠诚老实，尊敬领导、团结同志、生活俭朴、廉洁奉公。在工作、学习和生活中，始终按照党员的标准严格要求自己，不断加强自身修养，服从公司安排，工作任劳任怨，从不计较个人得失。在自己多年的工程施工管理工作经历中，面临过各种选择，但最终都义无反顾地选择了建设行业这一注定充满艰辛但其乐无穷的事业！知之深，爱之切，已把工程管理与施工视为自己的第二生命，并作为终身职业。

2、申报人专业工作简历：

该同志2019年至2022年任职于******建设有限公司，负责工程项目技术工作，配合项目经理管理质量、安全、进度等方面工作。

2022年至今任职于****市政工程有限公司，主要负责工程项目技术及管理工作，主抓安全及质量工作。

该同志于2013年考取了一级建造师证书市政共用工程专业，根据《**省人力资源和社会保障厅关于调整部分专业技术类职业资格和职称对应关系的通知》（*人社办发〔2023〕11号）的规定，对应层级为中级工程师，专业为市政工程。于2019年6月受聘于******建设有限公司市政专业项目技术负责人岗位。于2022年6月受聘于****市政工程有限公司市政专业项目负责人岗位。

申报评审系列（专业）与现实际工作岗位一致。

3、申报人员的学习经历情况：

该同志为适应当前的工程施工及管理工作，在努力做好本职工作的同时，十分注重继续再教育学习，多次参加相关技术培训及业务技能考试，具体如下:

（1）2007年期间，参加了**省住房和城乡建设厅组织二级建造师考试，取得了市政工程二级建造师。

（2）2015年期间，参加了**省工程造价专业人员业务水平考试，取得土建工程业务水平证书。

（3）2013年学习考取了一级建造师证书，并于2018年增项水利专利。

（4）2016年考取了成人高考本科土工工程专业，于2018年毕业。

（5）2022年考取了一级造价师证书安装专业。

（6）2023年，在期刊《中国公共安全》，20**年第*期，发表论文《市政工程施工******控制研究》。

（7）2024年，在期刊《模型世界》，20**年第*期，发表论文《市政**********分析》。

（8）2022年2月参加住房和城乡建设部干部学院组织的一级建造师市政共用工程专业的继续教育学习课程，考核合格。

4、能力与业绩：

近年完成的主要项目业绩有：

**********************************区生态储备林项目2017年造林绿化工程，中标价358.05万元。

*************提升项目，中标价1689.59万元。

*********************以北绿化，中标价477.21万元。

**********************耕地保护项目，中标价55.8万元。

**************************室外配套工程，中标价1846.53万元。

***********************及管理项目，中标价855.5万元。

********************************庭院管道等燃气配套项目，中标价813.69万元。

通过多年的项目管理经验，及各个岗位的历练，现进行专业能力介绍：

专业技术内容，能够主持编制项目实施性施工组织设计，制定项目重大技术方案；能够对工程变更洽商的具体实施起领导作用提出建设性意见；负责项目的技术管理工作，着力进行了项目技术人才的培养，对项目技术人才队伍的建设做出了重大的贡献；能够正确处理外部关系，创造良好的项目外部环境。作为项目负责人，能够激励团队成员，建立积极的工作气氛，并有效地应对各种工作挑战；能够及时的传达项目信息，能与团队成员进行有效的沟通，倾听并理解各方的需求及反馈信息；能够适时培训项目组成员，解决成员内