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国营企业员工竞业限制合同6篇

篇1

甲方（单位名称）：_________________________

乙方（员工姓名）：_________________________

身份证号码：__________________________________

鉴于乙方在甲方任职期间将接触和掌握甲方的商业机密和机密信息，为保护公司的合法权益，避免乙方离职后从事与甲方业务竞争或损害甲方利益的活动，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下竞业限制合同：

一、竞业限制范围

乙方承诺在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于以下领域：_________________________。

二、竞业限制期限

竞业限制期限自乙方离职之日起计算，为期______年。

三、必威体育官网网址义务

乙方在任职期间及离职后，应对在甲方任职期间接触、知悉的甲方商业秘密和机密信息承担必威体育官网网址义务。未经甲方书面同意，乙方不得泄露、传播、复制、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和机密信息。

四、违约责任

如乙方违反本合同的竞业限制条款和必威体育官网网址义务，甲方有权采取以下措施追究乙方的法律责任：

1.解除劳动合同；

2.要求乙方承担因违约造成的经济损失；

3.追究乙方的法律责任。

五、合同解除与终止

本合同在以下情况下可解除或终止：

1.双方协商一致解除合同；

2.甲方发现乙方在任职期间存在违反竞业限制和必威体育官网网址义务的行为；

3.乙方在职期间因个人原因提出解除合同并经甲方同意。

六、争议解决

因履行本合同发生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同自双方签字（盖章）之日起生效；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份；

3.未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________________________

法定代表人（签字）：_________________________

日期：___________年______月______日

乙方（签字）：_________________________

日期：___________年______月______日

篇2

甲方（公司全称）：__________（以下简称“公司”）

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（员工全称）：__________（以下简称“员工”）

身份证号码：__________

联系电话：__________

鉴于乙方在甲方任职期间接触并掌握甲方的商业秘密和核心信息，为保护公司的合法权益，根据相关法律法规的规定，甲乙双方就竞业限制事宜达成如下协议：

一、竞业限制的定义与范围

竞业限制是指乙方在离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作或参与相关活动。本合同的竞业限制范围包括但不限于与甲方同类业务及相关领域的活动，具体包括__________行业中的设计、研发、生产、销售、管理及其他相关领域。具体工作内容以附件一形式另行明确。

二、竞业限制的期限与起始时间

竞业限制的期限为离职之日起______个月。从乙方离职之日起计算竞业限制的起始时间。在此期限内，乙方不得从事与甲方业务相竞争的活动。在合同期间及终止后，乙方均承担竞业限制义务。

三、必威体育官网网址义务与违约责任

乙方在任职期间及离职后，均应对甲方的商业秘密和核心信息承担必威体育官网网址义务。如乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担以下违约责任：

1.停止违约行为并赔偿甲方因此遭受的损失；

2.乙方在任职期间所获得的薪酬、奖金、福利待遇等全部返还给甲方；

3.乙方承担因此产生的法律责任。

同时，乙方违反竞业限制义务的行为将被视为严重违反职业道德的行为，甲方有权将其列入行业内部不良信用记录。

四、补偿与安排

为平衡乙方的竞业限制损失，甲方在乙方离职时支付一定竞业限制补偿金。补偿金的数额、支付方式及时间等具体事项以附件二形式另行明确。乙方在收到补偿金后应签署收据，确认收到。

五、合同解除与终止条件

本合同可在以下情况下解除或终止：

1.双方协商一致解除合同；

2.乙方履行竞业限制义务完毕后，本合同自然终止；

3.乙方违反竞业限制义务，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。

合同解除或终止后