- 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版安徽省劳动合同标准文本及解读
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期
1.3合同生效日期
1.4合同期限
2.劳动岗位与工作内容
2.1劳动岗位
2.2工作内容
2.3工作地点
2.4工作时间
3.劳动报酬
3.1基本工资
3.2奖金及津贴
3.3加班工资计算
3.4社会保险及住房公积金
4.工作条件与劳动保护
4.1工作环境
4.2安全生产
4.3劳动保护
4.4健康检查
5.劳动合同变更与解除
5.1合同变更
5.2合同解除
5.3经济补偿
5.4争议解决
6.培训与职业发展
6.1培训机会
6.2职业发展规划
6.3职称评定
7.竞业限制
7.1竞业限制范围
7.2竞业限制期限
7.3竞业限制补偿
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
8.3违约金计算
9.必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
9.3违反必威体育官网网址义务的责任
10.劳动争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同附件
11.1附件一:岗位说明书
11.2附件二:劳动合同签订确认书
11.3附件三:其他约定事项
12.合同解除后事项
12.1工资结算
12.2社会保险及住房公积金转移
12.3其他事项
13.合同终止
13.1合同终止条件
13.2合同终止程序
13.3合同终止后的处理
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
第一条合同订立
1.1合同双方基本信息
甲方(用人单位名称):____________________
法定代表人(或负责人):____________________
住所地:____________________
联系电话:____________________
乙方(劳动者姓名):____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
1.2合同签订日期
本合同于____年____月____日签订。
1.3合同生效日期
本合同自签订之日起生效。
1.4合同期限
本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条劳动岗位与工作内容
2.1劳动岗位
乙方担任甲方____部门____岗位的工作。
2.2工作内容
(一)遵守国家法律法规和公司规章制度;
(二)完成公司分配的工作任务;
(三)服从公司的工作安排;
2.3工作地点
乙方的工作地点为:____________________
2.4工作时间
乙方的工作时间为:____________________
第三条劳动报酬
3.1基本工资
乙方的基本工资为每月人民币____元。
3.2奖金及津贴
乙方在完成工作任务、达到公司规定的考核标准后,可获得相应的奖金及津贴。
3.3加班工资计算
乙方加班工资按国家规定及公司制度执行。
3.4社会保险及住房公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
第四条工作条件与劳动保护
4.1工作环境
甲方应确保乙方的工作环境符合国家规定,保障乙方的人身安全和健康。
4.2安全生产
乙方应遵守安全生产规定,发现安全隐患应及时报告。
4.3劳动保护
甲方应按照国家规定,为乙方提供必要的劳动保护用品。
4.4健康检查
甲方应定期组织乙方进行健康检查,确保乙方身体健康。
第五条劳动合同变更与解除
5.1合同变更
本合同在有效期内,经双方协商一致,可以变更。
5.2合同解除
(一)有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
1.乙方严重违反公司规章制度;
2.乙方因工作原因不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3.乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
4.乙方被依法追究刑事责任的。
(二)有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
1.甲方未按照国家规定和合同约定支付劳动报酬;
2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金;
3.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动;
4.甲方未履行合同约定的其他义务。
5.3经济补偿
合同解除后,甲方应按照国家规定和合同约定支付乙方经济补偿。
5.4
您可能关注的文档
- 2025版采购监控设备采购与智能化升级合同.docx
- 2025版跨境电商创业担保贷款申请告知书.docx
- 2025版绿色家居建材加工承包合同模板.docx
- 2025版生物制药原料采购合作协议.docx
- 2025版汽车销售佣金合同模板.docx
- 2025版水利工程设备采购合同范本(含质量保证).docx
- 2025版服装采购管理服务合同.docx
- 2025版智能化出租车营运承包合作协议.docx
- 2025版智慧社区办房屋租赁合同.docx
- 2025版新能源车辆租赁合同(包含充电桩安装协议).docx
- 2025届湖北省武汉市新洲区中考历史最后一模试卷含解析.doc
- 辽宁省丹东市第十四中学2025届中考冲刺卷生物试题含解析.doc
- 方兴大道承台砼施工技术交底.docx
- 江苏省扬州市田家炳实验中学2025届中考历史全真模拟试卷含解析.doc
- 2025届黑龙江省杜尔伯特县中考二模化学试题含解析.doc
- 海南省海口九中学海甸分校2025届中考生物模拟试卷含解析.doc
- 江苏省春城中学2025届中考生物全真模拟试卷含解析.doc
- 广东省广州市番禺区广博校2025届中考猜题历史试卷含解析.doc
- 安徽省合肥市重点中学2025届中考四模历史试题含解析.doc
- 河北省衡水市故城县2025届中考生物押题试卷含解析.doc
最近下载
- 宠物安乐死合同6篇.docx VIP
- 体例格式12:工学一体化课程《小型网络安装与调试》任务4教学单元4之教学单元实施计划.pdf VIP
- 2025年社工考试试题库及答案(共300题).pdf VIP
- 10--2021.02 ZAHA扎哈:中原超级总部基地总部贸易集聚区项目汇报.pdf
- 短视频创作-认识短视频.pptx VIP
- 第六章:休闲体育风险管理.pptx VIP
- 《思想道德与法治》课后习题答案(2023版).pdf
- 赣江石虎塘船闸文献综述.docx
- 2019-2020学年江苏省常州市金坛区苏教版四年级下册期末教学质量检测数学试卷-5973.pdf
- 主要负责人全面安全检查表.doc VIP
文档评论(0)