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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年新型职业指导与创业培训项目采购合同

本合同目录一览

1.项目背景与目标

1.1项目背景概述

1.2项目目标设定

2.采购范围与内容

2.1采购项目概述

2.2采购内容详细说明

3.供应商资格要求

3.1供应商基本条件

3.2供应商资质证明文件要求

4.采购方式与程序

4.1采购方式选择

4.2采购程序规定

5.投标文件编制与递交

5.1投标文件编制要求

5.2投标文件递交方式及时间

6.评标标准与方法

6.1评标标准设定

6.2评标方法说明

7.评标委员会组成与职责

7.1评标委员会组成原则

7.2评标委员会职责

8.合同签订与履行

8.1合同签订程序

8.2合同履行要求

9.付款方式与期限

9.1付款方式说明

9.2付款期限规定

10.争议解决机制

10.1争议解决方式

10.2争议解决程序

11.违约责任与处理

11.1违约责任界定

11.2违约处理措施

12.合同解除条件与程序

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

13.合同生效与终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

14.其他约定事项

14.1合同附件

14.2合同解释与适用法律

第一部分：合同如下：

1.项目背景与目标

1.1项目背景概述

1.1.1项目发起方背景

1.1.2项目实施背景

1.2项目目标设定

1.2.1提升职业素养

1.2.2培养创业意识

1.2.3促进就业与创业

2.采购范围与内容

2.1采购项目概述

2.1.1培训课程内容

2.1.2培训师资力量

2.1.3培训场地及设施

2.2采购内容详细说明

2.2.1培训课程设置

2.2.2师资队伍建设

2.2.3培训场地及设备租赁

3.供应商资格要求

3.1供应商基本条件

3.1.1具备相关行业经验

3.1.2拥有合法经营资质

3.2供应商资质证明文件要求

3.2.1企业法人营业执照

3.2.2相关行业资质证书

3.2.3近三年财务审计报告

4.采购方式与程序

4.1采购方式选择

4.1.1采用公开招标方式

4.1.2符合国家及地方相关政策法规

4.2采购程序规定

4.2.1发布招标公告

4.2.2收集投标文件

4.2.3组织开标评标

4.2.4确定中标供应商

5.投标文件编制与递交

5.1投标文件编制要求

5.1.1投标文件格式规范

5.1.2投标文件内容完整

5.1.3投标文件真实性保证

5.2投标文件递交方式及时间

5.2.1投标文件递交地点

5.2.2投标文件递交截止时间

5.2.3投标文件递交方式

6.评标标准与方法

6.1评标标准设定

6.1.1投标报价

6.1.2培训方案质量

6.1.3供应商资质及业绩

6.1.4师资力量及课程设置

6.2评标方法说明

6.2.1综合评分法

6.2.2量化评分标准

6.2.3评标委员会独立评审

7.评标委员会组成与职责

7.1评标委员会组成原则

7.1.1公平公正原则

7.1.2专业性原则

7.1.3代表性原则

7.2评标委员会职责

7.2.1组织评标工作

7.2.2确定中标候选人

7.2.3向招标人提交评标报告

8.合同签订与履行

8.1合同签订程序

8.1.1中标通知书发出

8.1.2双方签订合同

8.1.3合同备案

8.2合同履行要求