隐患排查治理及典型事故案例分析.pptVIP

季节性、重要节假日安全检查不同季节，有不同的事故类型与特点雨季（春夏季节）检查重点：矿山山体、排土场、尾矿库的防洪、防汛、防洪、防汛、防暑、防雷电等。冬季（秋冬季节）检查重点：防冻、防滑防火、防煤气中毒等。注意：不要忘记检查生活设施。企业组织321456重点：反松动、反麻痹、反侥幸、制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的活动。做好员工思想工作，严禁酒后上岗。节日：五一、国庆、元旦、春节、中秋、端午、清明等节日不要忘记：两会期间、重大活动期间3、专项安全检查第*页23145最好有技术工人参与。参与人员：企业分管领导、技术负责人或专管负责人、相关技术人员和专管人员。检查范围：各类特殊设备、重点实施、要害部位、季节性隐患、重大项目竣工试运行；检查频率：综合每年不少于二次；执行部门：专业技术部门或专管部门；检查方式与要求方式：现场检查为主、同时审查相关资料、必要时采用仪、仪表检测或委托专业机构。要求：目标集中、深入细致，针对实质性问题；讲究实效，以技术规程和标准为依据、客观、令人信服，有权威代表性、利害关系责任性。检查人员要求精干、懂行。检查内容检查内容①特殊设备、主要电器、压力容器、运输车辆、较大项目竣工试运行等实施的安全性能、技术性能状况。②易燃易爆物品、火工产品、剧毒物品的生产、储存、使用、防火、防盗状况。③地压活动、塌陷区、运输道路滑坡、边坡等预测和治理。④“三井”（竖井、斜井、溜矿井）、大爆破前后、通风系统效果安全实施或性能。⑤环境治理、危房监测与治理、防洪与防火实施。其它原因可引起的隐患等检查。⑥劳动工艺纪律。⑦尾矿坝坝体、排洪系统检测第*页专（兼）职安全员巡回安全检查班组兼职安全员，班班巡回进行检查。班前、班中、班后检查。专职安全员跟班上岗，对本班组进行巡回检查，并检查情况和落实整改情况及时上报。班组长安全检查检查内容：01030502040601法律法规及其它要求执行情况；02班组安全生产责任制执行情况；03劳动工艺纪律执行情况；04有无迟到、串岗、睡岗、离岗现象；05有无酒后上班、危险点作业或重病上岗人员情况；06劳动保护用品、防护器具穿戴情况；07安全措施到位情况；08岗位操作规程及相关安全规定按工艺要求施工作业执行情况；09有无违章作业现象；作业现场安全状况，安全设施（包括警戒信号装置）是否齐全有效；支护、“管、缆、线”是否符合工艺质量要求；作业现场有无通风不良、松石、片帮冒顶、倒塌、采场空洞、坠落、触电等隐患。要求发现问题或隐患，、下达纠正指令和整改指令；班中不能处理的应汇报上级及时处理，并做好交班记录。员工安全检查每班班前、班中、班后对工作场所进行安全检查和进行安全确认。作业现场安全状况，安全设施（包括警戒信号装置）是否齐全有效；支护、“管、缆、线”是否符合工艺质量要求；作业现场有无通风不良、松石、片帮冒顶、倒塌、采场空洞、坠落、触电等隐患。边坡松石；坝体及排洪系统等情况。要求：检查中发现问题或隐患，必须立即纠正和整改；班中不能处理的应汇报班组长、值班长或工区（段）及时处理，并做好交班记录。隐患整改复查安全隐患，到整改期限时，进行复查验收，“谁复查、谁验收、签字、谁负责”的原则。领导带头、落实责任、保持记录，反馈信息，形成闭路。处罚：处罚对象：“三违”违章指挥、违章作业、违反劳动纪律；“三不”不按期整改者、拒不执行整改者或整改不彻底者。处罚依据：《安全生产法》《安全生产奖惩制度》特别提醒：一旦酿成事故，要负法律责任！一、事故隐患分级管理第三节隐患处置第*页A级：难度大，矿（厂）解决不了，须由集团公司解决的隐患。B级：难度较大，坑口（车间）解决不了，须由矿（厂）解决的隐患。C级：由坑口（车间）、业务部门必须解决的隐患。Ｄ级：班组必须解决的隐患。二、事故隐患处置原则第*页处置原则对排查出的事故隐患，应立即整改；不能立即整改的，要采取有效防范措施并限期整改；难以整改的，要立即停产停业整改，隐患消除后方可生产。“四定、四不推、五落实、六不放过”制度“四定”是定解决问题的负责人、定整改措施、定经费，定解决问题的期限。“四不推”是凡自己能解决的，班组不推给车间，坑口（车间）不推给企业，企业不推给主管部门，主管部门不推给矿上一级主管部门（集团公司）“五落实”落实整改措施、落实整改责任领导、落实整改具体责任人、落实整改经费、落实整改期限。“六不放过”是隐患原因未查清不放过、隐患分类和级别未分