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商场用工合同范本
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（用人单位）：
名称：____________________
地址：____________________
法定代表人：____________________
营业执照号：____________________
乙方（劳动者）：
姓名：____________________
性别：____________________
出生日期：____________________
身份证号码：____________________
住址：____________________
鉴于甲方系从事商业经营活动之企业，乙方愿意受雇于甲方，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：
一、合同期限
1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.乙方在合同期内，如因甲方原因导致合同解除或终止，甲方应按照国家及地方有关法律法规支付乙方相应的经济补偿。
二、工作内容
1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的地点、岗位从事相关工作。
2.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的工作安排，积极参加甲方组织的各项活动。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
四、工资待遇
1.甲方按照国家及地方有关法律法规，依法支付乙方工资。
2.乙方工资标准为每月人民币____元，支付方式为____。
3.甲方按照国家及地方有关法律法规，依法为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。
五、劳动保护
1.甲方为乙方提供符合国家及地方有关劳动安全卫生规定的劳动条件和工作环境。
2.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品。
3.甲方应当对乙方进行劳动安全教育和培训。
六、劳动合同解除和终止
1.双方协商一致，可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）未按照国家及地方有关法律法规支付工资的；
（2）未按照国家及地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险费的；
（3）未按照国家及地方有关法律法规提供劳动保护条件的；
（4）未按照国家及地方有关法律法规提供必要的劳动防护用品的。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
2.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
附件：
1.乙方身份证复印件；
2.乙方学历、资格证书复印件；
3.乙方健康证明复印件。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
签订日期：____年____月____日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：
名称：____________________
地址：____________________
法定代表人：____________________
营业执照号：____________________
乙方（劳动者）：
姓名：____________________
性别：____________________
出生日期：____________________
身份证号码：____________________
住址：____________________
丙方（第三方服务提供方）：
名称：____________________
地址：____________________
法定代表人：____________________
营业执照号：____________________
鉴于甲方为商业经营活动之企业，乙方愿意受雇于甲方，丙方作为第三方服务提供方，为乙方提供专业服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：
一、合同期限
1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期满前____个月，甲乙双方可书面协商续签本合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方指定的地点、岗位从事相关工作，具体工作内容以甲方的工作安排为准。
2.丙方负责为乙方提供专业培训、技能提升和职业发展规划。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。
2.
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