网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2025年校园后勤保洁临时工劳动合同标准文本.docxVIP

2025年校园后勤保洁临时工劳动合同标准文本.docx

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年校园后勤保洁临时工劳动合同标准文本

本合同目录一览

1.合同订立依据

1.1国家相关法律法规

1.2学校相关规定

2.合同主体

2.1甲方(学校)

2.2乙方(临时工)

3.工作内容

3.1工作岗位

3.2工作地点

3.3工作时间

3.4工作标准

4.工作职责

4.1乙方职责

4.2甲方职责

5.工资待遇

5.1工资标准

5.2工资支付方式

5.3工资支付时间

5.4社会保险及福利待遇

6.工作条件

6.1工作环境

6.2工作工具

6.3安全防护

7.工作纪律

7.1出勤规定

7.2工作纪律

7.3考勤制度

8.休假制度

8.1常年休假

8.2特殊休假

8.3事假

8.4病假

9.合同期限

9.1合同起始日期

9.2合同终止日期

9.3合同续签

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除或终止程序

11.违约责任

11.1乙方违约责任

11.2甲方违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.其他约定

13.1必威体育官网网址条款

13.2通知方式

13.3合同附件

14.合同生效与终止

14.1合同生效条件

14.2合同终止条件

14.3合同文本效力

第一部分:合同如下:

1.合同订立依据

1.1依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规。

1.2遵循学校关于临时用工管理的相关规定。

2.合同主体

2.1甲方(学校):全称_______,地址_______,法定代表人_______。

2.2乙方(临时工):姓名_______,性别_______,身份证号码_______,住址_______。

3.工作内容

3.1工作岗位:校园后勤保洁员。

3.2工作地点:_______学校校内。

3.3工作时间:每周工作五天,每天工作8小时,具体工作时间根据甲方安排调整。

3.4工作标准:按照甲方提供的《校园后勤保洁工作标准》执行。

4.工作职责

4.1乙方职责:

4.1.1负责校园内公共区域的清洁工作。

4.1.2负责对校园内设施、设备进行日常维护。

4.1.3遵守工作纪律,按时完成工作任务。

4.2甲方职责:

4.2.1为乙方提供必要的工作条件和工作环境。

4.2.2指导、监督乙方的工作,保障乙方合法权益。

4.2.3对乙方进行工作培训和考核。

5.工资待遇

5.1工资标准:根据乙方工作性质和岗位,每月工资人民币_______元。

5.2工资支付方式:每月_______日支付上月工资。

5.3工资支付时间:每月工资支付日为_______时。

5.4社会保险及福利待遇:按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险。

6.工作条件

6.1工作环境:保持工作场所整洁、安全、舒适。

6.2工作工具:甲方提供必要的工作工具和设备。

6.3安全防护:甲方负责乙方在工作中的人身安全,提供必要的安全防护措施。

7.工作纪律

7.1出勤规定:乙方应按时上下班,不得迟到、早退。

7.2工作纪律:乙方应遵守国家法律法规、学校规章制度及工作纪律。

7.3考勤制度:甲方设立考勤记录,乙方应配合进行考勤。

8.休假制度

8.1常年休假:

8.1.1乙方享有国家法定节假日及休息日。

8.1.2乙方每年享有____天带薪年休假,休假时间由乙方提前____天向甲方提出申请。

8.2特殊休假:

8.2.1乙方因病或非因工负伤需要休假,应提供相关证明,甲方应予以批准。

8.2.2特殊情况下,如乙方家庭原因需要休假,甲方应予以考虑,但不得影响工作正常进行。

8.3事假:

8.3.1乙方因私事需要请假,应提前____天向甲方提出

您可能关注的文档

文档评论(0)

192****9446 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档