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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025年度餐饮企业人力外包服务协议
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1服务方基本信息
1.2受服务方基本信息
2.服务内容与范围
2.1服务内容概述
2.2服务范围界定
3.服务期限与时间安排
3.1服务期限
3.2服务时间安排
4.服务质量要求
4.1服务质量标准
4.2质量监控与评估
5.服务费用及支付方式
5.1服务费用计算方法
5.2费用支付方式
5.3费用支付时间
6.服务费用调整机制
6.1调整原因
6.2调整程序
6.3调整通知
7.人员派遣与管理
7.1人员派遣要求
7.2人员管理职责
7.3人员培训与考核
8.必威体育官网网址与知识产权
8.1必威体育官网网址条款
8.2知识产权归属
9.违约责任与处理
9.1违约情形
9.2违约责任承担
9.3违约处理程序
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同解除与终止
11.1合同解除条件
11.2合同终止条件
11.3合同解除与终止程序
12.合同生效与变更
12.1合同生效条件
12.2合同变更程序
12.3合同附件
13.其他约定事项
13.1不可抗力条款
13.2通知与送达
13.3合同附件清单
14.合同签署与生效日期
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1服务方基本信息
服务方名称：________________________
法定代表人：________________________
注册资本：________________________
注册地址：________________________
联系电话：________________________
电子邮箱：________________________
1.2受服务方基本信息
受服务方名称：________________________
法定代表人：________________________
注册资本：________________________
注册地址：________________________
联系电话：________________________
电子邮箱：________________________
2.服务内容与范围
2.1服务内容概述
服务方将为受服务方提供餐饮企业人力外包服务，包括但不限于员工招聘、培训、管理、薪酬福利、社会保险、劳动争议处理等。
2.2服务范围界定
2.2.1员工招聘：包括但不限于简历筛选、面试安排、背景调查、入职手续办理等。
2.2.2培训：包括但不限于入职培训、在职培训、技能提升培训等。
2.2.3管理：包括但不限于员工考勤、绩效评估、奖惩制度执行等。
2.2.4薪酬福利：包括但不限于工资发放、福利待遇、社会保险缴纳等。
2.2.5社会保险：包括但不限于社会保险的缴纳、转移、续保等。
2.2.6劳动争议处理：包括但不限于劳动争议调解、仲裁、诉讼等。
3.服务期限与时间安排
3.1服务期限
本合同服务期限为自2025年1月1日起至2025年12月31日止。
3.2服务时间安排
服务方应按照受服务方的要求，在规定的时间内完成各项服务。
4.服务质量要求
4.1服务质量标准
服务方应按照国家相关法律法规和行业标准，提供高质量的人力外包服务。
4.2质量监控与评估
4.2.1服务方应定期对服务质量进行自查，确保服务质量符合要求。
4.2.2受服务方有权对服务质量进行监督和评估，并提出改进意见。
5.服务费用及支付方式
5.1服务费用计算方法
服务费用按照服务方实际提供的服务内容和服务期限计算。
5.2费用支付方式
受服务方应按照本合同约定，通过银行转账方式支付服务费用。
5.3费用支付时间
受服务方应在服务方提交发票后的15个工作日内支付相应服务费用。
6.服务费用调整机制
6.1调整原因
服务费用调整原因包括但不限于人力成本上涨、政策调整等。
6.2调整程序
6.2.1服务方应在调整原因发生后的30日内通知受服务方。
6.2.2双方应就调整方案进行协商，并在协商一致后签订补充协议。
6.3调整通知
服务方应在调整方案确定后，以书面形式向受服务方发出调整通知。
8.必威体育官网网址与知识产权
8.1必威体育官网网址条款
8.1.1双方对本合同内容以及双方在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密负有必威体育官网网址义务。
8.1
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