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企业内训师制度
第一章企业内训师制度概述
1.内训师制度的定义
企业内训师制度是指企业内部为了提升员工职业技能、知识水平以及团队协作能力，选拔、培养、管理和使用内部培训师资力量的制度。内训师制度有助于降低企业培训成本，提高培训效果，促进员工与企业共同成长。
2.内训师制度的起源和发展
内训师制度起源于20世纪50年代的西方发达国家，随着企业对人才需求的不断提升，逐渐在全球范围内得到广泛应用。我国自改革开放以来，企业内训师制度逐渐受到重视，并在各类企业中得到了广泛应用。
3.内训师制度的作用
企业内训师制度具有以下作用：
-提高员工职业技能和知识水平
-增强员工对企业文化的认同感
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