必威体育精装版黑龙江劳动合同范本7篇.docx

必威体育精装版黑龙江劳动合同范本7篇

篇1

#甲方（用人单位）信息

-公司名称：_________

-公司地址：_________

-联系电话：_________

-传真号码：_________

-邮政编码：_________

#乙方（员工）信息

-姓名：_________

-性别：_________

-年龄：_________

-学历：_________

-专业：_________

-联系方式：_________

-紧急联系人：_________

-紧急联系电话：_________

-传真号码：_________

-邮政编码：_________

#双方根据《中华人民共和国劳动法》及《黑龙江省劳动合同条例》等法律、法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同。

#一、合同期限

-试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

-正式合同期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

#二、工作内容和工作地点

-职位名称：_________

-工作内容：___________________（请详细描述）

-工作地点：黑龙江省________市（区）________路________号。

#三、工作时间和休息休假

-工作时间：每日工作______小时，每周工作______天，具体上下班时间根据甲方安排。

-休息休假：按照国家及甲方规定执行。

#四、劳动报酬

-试用期工资：______元/月。

-正式工资：______元/月，具体薪酬结构根据甲方规定执行。

-加班加点工资：按照国家及甲方规定执行。

-社会保险及福利：按照国家及甲方规定执行。

#五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

-劳动保护：甲方为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。具体包括______等。

-劳动条件：甲方为乙方提供必要的劳动条件，确保乙方能够正常工作。具体包括______等。

-职业危害防护：甲方为乙方提供必要的职业危害防护措施，确保乙方免受职业危害。具体包括______等。

#六、规章制度及纪律要求

-规章制度：甲方制定并公示的规章制度，乙方应严格遵守。包括但不限于______等。

-纪律要求：乙方应遵守甲方的各项纪律要求，包括但不限于______等。

#七、必威体育官网网址条款及竞业限制

-必威体育官网网址条款：乙方应对甲方商业机密及必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得外泄或滥用。如有违反，应承担相应法律责任。

-竞业限制：乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得从事与甲方业务相竞争的工作或投资相关产业。如有违反，应承担相应法律责任。

#八、违约责任及赔偿条款

-违约责任：如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。具体包括______等。

-赔偿条款：如因乙方原因导致甲方损失，乙方应赔偿甲方的全部损失，包括但不限于______等。

#九、其他约定事项

-其他约定事项：双方可在此处约定其他未尽事宜，包括但不限于______等。具体条款应根据双方协商确定。

#十、争议解决方式及管辖法院

-争议解决方式：双方可通过协商或调解解决争议。若协商或调解不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁结果不满意，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。具体管辖法院根据双方协商确定。在诉讼过程中，双方应遵守中国的法律法规和相关司法解释的规定。如有违反，应承担相应的法律责任。同时，双方也应尊重对方的合法权益，积极配合法院的调查和审理工作，以便尽快解决争议并恢复正常的劳动关系。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《黑龙江省劳动合同条例》的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，签订本劳动合同。

一、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期至____年____月____日止。

二、工作内容

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按照甲方的要求完成工作任