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?一、总则
1.编制目的
-为有效应对可能发生的各类突发事件,规范应急救援行为,提高应急救援能力,最大限度地减少人员伤亡、财产损失和社会影响,特制定本应急救援预案。
2.编制依据
-依据国家相关法律法规,如《中华人民共和国突发事件应对法》《生产安全事故应急条例》等,以及行业标准和企业实际情况进行编制。
3.适用范围
-本预案适用于本企业内各类突发事件的应急救援工作,包括但不限于火灾、爆炸、泄漏、坍塌、自然灾害等。
4.工作原则
-以人为本,快速反应,统一指挥,分工负责,科学救援,协调联动。
二、应急救援组织机构及职责
1.应急救援指挥中心
-由企业主要负责人担任总指挥,各部门负责人为成员。
-职责:全面负责应急救援工作的指挥协调;制定应急救援决策;组织实施应急救援行动;及时向上级主管部门和相关政府部门报告事故情况。
2.应急救援办公室
-设在安全管理部门,负责日常应急管理工作。
-职责:收集、整理和传递应急救援信息;组织制定和修订应急救援预案;协调各应急救援小组开展工作;组织应急演练等。
3.应急救援小组
-抢险救援组:由工程技术人员和相关岗位员工组成,负责事故现场的抢险救援工作,如灭火、堵漏、救人等。
-医疗救护组:由企业医务室人员和外部医疗机构人员组成,负责对受伤人员进行紧急救治。
-后勤保障组:负责应急救援物资、设备、食品、饮用水等的供应和保障。
-治安保卫组:由企业安保人员组成,负责事故现场的治安保卫工作,设置警戒区域,维护现场秩序。
-环境监测组:由环保部门人员组成,负责对事故现场及周边环境进行监测,防止环境污染扩大。
-事故调查组:在事故处理结束后,负责对事故原因、经过、损失等进行调查分析,提出处理意见和防范措施。
三、预防与预警
1.预防措施
-加强安全管理,落实安全生产责任制,定期进行安全检查和隐患排查治理。
-对员工进行安全教育培训,提高员工的安全意识和应急处置能力。
-完善安全设施,确保设备设施正常运行,配备必要的应急救援器材和物资。
-加强与周边单位和居民的沟通协调,建立应急联动机制。
2.预警机制
-建立健全监测预警系统,对可能引发突发事件的危险因素进行实时监测。
-明确预警级别和发布程序,根据监测结果及时发布预警信息。预警级别分为四级,分别用红色、橙色、黄色和蓝色表示,红色为最高级别。
-接到预警信息后,各部门应立即采取相应的防范措施,做好应急准备工作。
四、应急响应
1.响应分级
-根据突发事件的危害程度、影响范围和可控性,将应急响应分为Ⅰ级、Ⅱ级、Ⅲ级和Ⅳ级。
-Ⅰ级响应:适用于特别重大突发事件,由应急救援指挥中心总指挥全面负责指挥应急救援工作,及时向上级政府部门报告,请求支援。
-Ⅱ级响应:适用于重大突发事件,由应急救援指挥中心总指挥组织指挥应急救援工作,同时向相关部门报告,协调外部救援力量。
-Ⅲ级响应:适用于较大突发事件,由应急救援指挥中心副总指挥负责指挥应急救援工作,及时采取措施控制事态发展。
-Ⅳ级响应:适用于一般突发事件,由应急救援办公室主任负责指挥应急救援工作,组织本企业内部力量进行处置。
2.响应程序
-突发事件发生后,现场人员应立即报告本部门负责人,部门负责人接到报告后应立即报告应急救援办公室。
-应急救援办公室接到报告后,应立即启动应急救援预案,通知各应急救援小组赶赴事故现场,并向应急救援指挥中心总指挥报告。
-应急救援指挥中心总指挥接到报告后,应迅速到达事故现场,成立现场指挥部,全面负责指挥应急救援工作。
-各应急救援小组按照各自职责,迅速开展应急救援行动,如抢险救援、医疗救护、后勤保障、治安保卫、环境监测等。
-在应急救援过程中,应及时向上级主管部门和相关政府部门报告事故情况,请求支援。
3.处置措施
-火灾事故:立即组织灭火,疏散人员,切断电源、气源,使用消防器材进行扑救。如火势较大,应及时拨打119报警电话,请求消防部门支援。
-爆炸事故:迅速疏散人员,设置警戒区域,防止无关人员进入,对受伤人员进行救治。同时,对爆炸现场进行勘查,查找爆炸原因,采取相应的防范措施。
-泄漏事故:立即停止泄
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