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人力资源管理六大模块的解析与应用.docxVIP

人力资源管理六大模块的解析与应用.docx

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人力资源管理六大模块的解析与应用

目录

人力资源管理六大模块的解析与应用(1)......................4

内容概要................................................4

1.1人力资源管理概述.......................................4

1.2六大模块的重要性.......................................5

人力资源管理六大模块解析................................6

2.1人力资源规划...........................................6

2.1.1模块解析.............................................7

2.1.2应用实例.............................................9

2.2招聘与配置.............................................9

2.2.1模块解析............................................10

2.2.2应用实例............................................12

2.3培训与开发............................................12

2.3.1模块解析............................................13

2.3.2应用实例............................................14

2.4绩效管理..............................................15

2.4.1模块解析............................................16

2.4.2应用实例............................................17

2.5薪酬福利管理..........................................17

2.5.1模块解析............................................18

2.5.2应用实例............................................19

2.6劳动关系管理..........................................19

2.6.1模块解析............................................20

2.6.2应用实例............................................21

六大模块在实际工作中的应用.............................22

六大模块的整合与优化...................................23

4.1模块间关系分析........................................23

4.2整合策略..............................................24

4.3优化措施..............................................25

六大模块在数字化时代的发展趋势.........................26

5.1技术驱动变革..........................................26

5.2智能化应用............................................27

5.3未来展望..............................................28

人力资源管理六大模块的解析与应用(2).....................29

内容综述...............................................29

1.1人力资源管理概述......................................30

1.2人力资源管理六大模块的重要性..........................30

人力资源管理六大模块解析...............................3

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