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二零二五年餐厅员工劳动合同范本（含解雇保护）.docxVIP

二零二五年餐厅员工劳动合同范本（含解雇保护）.docx

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    甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

    甲方：XXX

    乙方：XXX

    20XX

    COUNTRACTCOVER

    专业合同封面

    RESUME

    PERSONAL

    二零二五年餐厅员工劳动合同范本（含解雇保护）

    本合同目录一览

    1.合同基本信息

    1.1合同双方信息

    1.2合同签订日期

    1.3合同有效期

    2.员工基本信息

    2.1员工姓名

    2.2性别

    2.3出生日期

    2.4身份证号码

    2.5联系电话

    2.6家庭住址

    3.工作岗位及职责

    3.1工作岗位

    3.2工作职责

    3.3工作地点

    4.工作时间及休息休假

    4.1工作时间

    4.2休息时间

    4.3休假制度

    5.工资及福利待遇

    5.1基本工资

    5.2考勤工资

    5.3奖金及提成

    5.4社会保险及公积金

    5.5其他福利待遇

    6.劳动合同解除及终止

    6.1解除条件

    6.2解除程序

    6.3解除经济补偿

    6.4终止条件

    6.5终止程序

    6.6终止经济补偿

    7.违约责任

    7.1员工违约责任

    7.2用人单位违约责任

    8.解雇保护

    8.1解雇保护范围

    8.2解雇保护程序

    8.3解雇经济补偿

    9.必威体育官网网址协议

    9.1必威体育官网网址内容

    9.2必威体育官网网址期限

    9.3违约责任

    10.争议解决

    10.1争议解决方式

    10.2争议解决机构

    11.合同生效及变更

    11.1合同生效条件

    11.2合同变更程序

    12.合同附件

    12.1附件一：员工入职登记表

    12.2附件二：员工培训记录

    12.3附件三：其他相关文件

    13.合同解除及终止后的处理

    13.1工资结算

    13.2社会保险及公积金转移

    13.3其他相关事宜

    14.其他约定事项

    14.1其他约定事项一

    14.2其他约定事项二

    14.3其他约定事项三

    第一部分：合同如下：

    第一条合同基本信息

    1.1合同双方信息

    （1）甲方（用人单位）名称：________________

    （2）甲方地址：________________

    （3）甲方法定代表人：________________

    （4）乙方（员工）姓名：________________

    （5）乙方身份证号码：________________

    （6）乙方联系电话：________________

    1.2合同签订日期：________________

    1.3合同有效期

    （1）合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

    （2）试用期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

    第二条员工基本信息

    2.1员工姓名：________________

    2.2性别：________________

    2.3出生日期：________________

    2.4身份证号码：________________

    2.5联系电话：________________

    2.6家庭住址：________________

    第三条工作岗位及职责

    3.1工作岗位：________________

    3.2工作职责

    （1）负责餐厅的日常运营和管理；

    （2）执行餐厅的各项规章制度；

    （3）提供优质的顾客服务；

    （4）完成上级领导交办的其他工作。

    3.3工作地点：________________

    第四条工作时间及休息休假

    4.1工作时间

    （1）工作时间：________________

    （2）加班时间：________________

    4.2休息时间

    （1）每周休息日：________________

    （2）法定节假日：________________

    4.3休假制度

    （1）年休假：________________

    （2）事假：________________

    （3）病假：________________

    第五条工资及福利待遇

    5.1基本工资：________________

    5.2考勤工资：________________

    5.3奖金及提成：________________

    5.4社会保险及公积金：________________

    5.5其他福利待遇

    （1）带薪年假：________________

    （2）节假日补贴：________________

    （3）员工体检：________________

    第六条劳动合同解除及终止

    6.1解除条件

    （1）双方协商一致；

    （2）乙方因个人原因提出解除；

    （3）甲方因乙方严重违纪、重大过失等情形解除；

    （4）法律法规规定的其他解除条件。

    6.2解除程序

    （1）提前通知对方；

    （2）办理相关手续；

    （3）结算工资及经济补偿。

    6.3解除经济补偿

    （1）根据《劳动合同法》规

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