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员工入职合同书_员工入职合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日。

2.合同生效日期：_________年_________月_________日。

3.合同终止日期：_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，未经甲方允许，乙方不得擅自换岗。

2.乙方应当严格遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责。

3.乙方的工作地点为甲方的注册地址，如甲方因业务需要调整工作地点的，应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2.乙方享有国家法律规定的各项休息休假权利。

3.甲方因业务需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或安排调休。

四、劳动报酬

1.甲方应按月支付乙方劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。

2.乙方在试用期的工资不得低于当地最低工资标准。

3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方应按规定为乙方配备劳动保护用品。

4.甲方应按规定对乙方进行职业危害防护知识的培训。

六、规章制度及纪律要求

1.乙方应遵守国家的法律、法规和社会公德、职业道德，自觉维护甲方的声誉和利益。

2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。

3.甲方有权对违反规章制度和劳动纪律的乙方进行处罚，直至解除劳动合同。

七、必威体育官网网址义务

1.乙方应对甲方的商业信息、技术资料等承担必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。

2.乙方在解除或终止劳动合同后，仍应继续履行必威体育官网网址义务，直至甲方宣布解密或必威体育官网网址信息已公开。

八、违约责任

1.甲乙双方应本着诚实信用的原则履行本合同，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.乙方如违反本合同规定解除劳动合同，应按规定赔偿甲方的损失。

3.甲方如违反本合同规定解除劳动合同，应按规定支付乙方的赔偿金。

九、其他约定事项

1.甲乙双方可协商约定其他未尽事宜。

2.本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字或盖章）：_________

乙方（签字或盖章）：_________

篇2

甲方（用人单位）：_______________

乙方（劳动者）：_______________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在_______________岗位工作，乙方应完成该岗位所承担的工作内容。

第三条：乙方的工作地点为_______________，甲方可以根据本单位依法制定的规章制度调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方安排乙方执行_______________工作制，甲方可以根据本单位依法制定的规章制度调整乙方执行的工时制度。

第五条：乙方享有在法定假期和企业规定的假期休息的权力。如甲方因工作需要安排乙方临时加班，乙方应当理解和服从。甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定，并给予相应的报酬或安排补休，具体按照国家规定和甲方依法制定的相关规章制度执行。

四、劳动保护、劳动条件和职业培训

第六条：甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规规定的劳动保护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

第七条：甲方应当按照国家关于企业职工培训的规定，对乙方进行职业培训。乙方应当按照甲方的要求参加职业培训。

五、劳动报酬

第八条：甲方应当每月一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。甲方承诺每月__日为发薪日，工资发放方式为__________