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二零二五年轨道交通安全员聘用及行车安全合同.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年轨道交通安全员聘用及行车安全合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.聘用方基本信息

1.2.被聘用方基本信息

2.聘用期限

2.1.聘用起始日期

2.2.聘用终止日期

3.聘用岗位及职责

3.1.职位名称

3.2.职责范围

3.3.工作要求

4.工作地点及时间

4.1.工作地点

4.2.工作时间

5.工资待遇

5.1.基本工资

5.2.奖金及补贴

5.3.工资支付方式

6.社会保险及福利

6.1.社会保险

6.2.福利待遇

7.考核与晋升

7.1.考核制度

7.2.晋升机制

8.必威体育官网网址条款

8.1.必威体育官网网址内容

8.2.必威体育官网网址期限

8.3.违约责任

9.知识产权

9.1.知识产权归属

9.2.使用权限

10.违约责任

10.1.违约情形

10.2.违约责任承担

11.争议解决

11.1.争议解决方式

11.2.争议解决机构

12.合同解除

12.1.合同解除条件

12.2.合同解除程序

13.合同生效及终止

13.1.合同生效条件

13.2.合同终止条件

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1.聘用方基本信息

1.1.1.名称:轨道交通有限公司

1.1.2.注册地址:市区路号

1.1.3.法定代表人:

1.1.4.联系人:

1.1.5.联系电话:138xxxx5678

1.2.被聘用方基本信息

1.2.1.姓名:

1.2.2.身份证号码:XXXXXX

1.2.3.联系电话:139xxxx5678

1.2.4.联系地址:市区路号

2.聘用期限

2.1.聘用起始日期:2025年1月1日

2.2.聘用终止日期:2028年12月31日

3.聘用岗位及职责

3.1.职位名称:轨道交通安全员

3.2.职责范围:

3.2.1.负责轨道交通安全检查

3.2.2.负责行车安全监控

3.2.3.负责突发事件应急处理

3.3.工作要求:

3.3.1.具备相关资格证书

3.3.2.熟悉轨道交通安全规定

4.工作地点及时间

4.1.工作地点:市轨道交通线路

4.2.工作时间:每日8小时,实行轮班制

5.工资待遇

5.1.基本工资:人民币10,000元/月

5.2.奖金及补贴:

5.2.1.岗位补贴:人民币1,000元/月

5.2.2.通讯补贴:人民币500元/月

5.3.工资支付方式:每月底前支付上月工资

6.社会保险及福利

6.1.社会保险:

6.1.1.聘用方为被聘用方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险

6.1.2.养老保险缴费比例为12%,医疗保险缴费比例为8%,失业保险缴费比例为1%,工伤保险缴费比例为0.2%,生育保险缴费比例为0.8%

6.2.福利待遇:

6.2.1.节假日加班费

6.2.2.带薪年假

6.2.3.生日慰问金

7.考核与晋升

7.1.考核制度:

7.1.1.每季度进行一次绩效考核

7.1.2.绩效考核结果作为工资调整和晋升的依据

7.2.晋升机制:

7.2.1.被聘用方表现优秀,经考核合格,可晋升为高级轨道交通安全员

7.2.2.高级轨道交通安全员晋升为轨道交通安全主管,需满足一定的工作年限和业绩要求

8.必威体育官网网址条款

8.1.必威体育官网网址内容

8.1.1.轨道交通安全员在履行职责过程中接触到的公司内部信息、客户信息、技术秘密等

8.1.2.合同内容及相关文件

8.2.必威体育官网网址期限

8.2.1.必威体育官网网址期限自合同签订之日起至合同终止后两年

8.3.违约责任

8.3.1.被聘用方违反必威体育官网网址义务,泄露公司秘密的,应承担相应的法律责任

8.3.2.被聘用方泄露公司秘密,给公司造成损失的,应赔偿相应损失

9.知识产权

9.1.知识产权归属

9.1.1.被聘用方在工作中产生的知识产权归公司所有

9.1.2.被聘用方同意公司对其工作中产生的知识产权进行使用、修改、复制、展示等

9.2.使用权限

9.2.1.公司有权在合同有效期内及合同终止后,未经被聘用方同意,不得擅自转让或许可他人使用上述知识产权

9.2.2.被聘用方不得将上述知识产权用于与公司业务无关的场合

10.违约责任

10.1.违约情形

10.1.1.被聘用方未履行合同约定的职责

10.1.2.被聘用方违反必威体育官网网址义务

10.1.3.被聘用方未按约定提供劳动

10.2.违约责任承

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