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(精华版)培训满意度审查问卷

1.调查目的

本问卷旨在评估培训活动的满意度，以便改进和提升培训质量。

2.调查对象

请您根据您参加的培训活动填写以下问题。

3.调查内容

3.1培训信息

请提供以下培训活动的基本信息：

-培训名称：

-培训日期：

-培训地点：

3.2培训内容

请回答以下问题以评估培训内容的质量：

1.对于您的工作岗位，培训内容是否相关和实用？

-非常相关和实用

-比较相关和实用

-一般相关和实用

-不太相关和实用

-不相关和实用

2.培训内容的难易程度是否适中？

-非常适中

-比较适中

-一般适中

-不太适中

-不适中

3.培训内容的组织和结构是否清晰？

-非常清晰

-比较清晰

-一般清晰

-不太清晰

-不清晰

3.3培训讲师

请回答以下问题以评估培训讲师的表现：

1.培训讲师的专业知识是否充分？

-非常充分

-比较充分

-一般充分

-不太充分

-不充分

2.培训讲师的教学技巧是否出色？

-非常出色

-比较出色

-一般出色

-不太出色

-不出色

3.培训讲师是否能够很好地回答问题和解答疑惑？

-非常好

-比较好

-一般好

-不太好

-不好

3.4培训组织和管理

请回答以下问题以评估培训组织和管理的效果：

1.培训的安排和时间是否合理？

-非常合理

-比较合理

-一般合理

-不太合理

-不合理

2.培训场地和设施是否满足需求？

-非常满足

-比较满足

-一般满足

-不太满足

-不满足

3.培训材料的准备和发放是否及时和充分？

-非常及时和充分

-比较及时和充分

-一般及时和充分

-不太及时和充分

-不及时和充分

3.5培训效果

请回答以下问题以评估培训的效果：

1.培训对您的工作能力提升有何帮助？

-非常有帮助

-比较有帮助

-一般有帮助

-不太有帮助

-没有帮助

2.培训对您的职业发展有何帮助？

-非常有帮助

-比较有帮助

-一般有帮助

-不太有帮助

-没有帮助

3.您对本次培训的总体满意度如何？

-非常满意

-比较满意

-一般满意

-不太满意

-不满意

4.结束语

非常感谢您参与本次满意度调查。您的反馈对我们改进培训质量至关重要。如有其他意见或建议，请在下方填写。谢谢！