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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年按摩技师就业权益保护合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人

1.3联系方式

1.4住所地

2.合同签订依据及目的

2.1法律法规依据

2.2合同签订目的

3.按摩技师的基本权益

3.1工作时间与休息

3.2工资待遇

3.3社会保险与福利

3.4假期与休假

4.按摩技师的工作职责

4.1工作内容

4.2工作标准

4.3工作纪律

5.按摩技师的工作条件

5.1工作场所

5.2工作设备

5.3安全保障

6.按摩技师的培训与发展

6.1培训内容

6.2培训方式

6.3职业发展规划

7.按摩技师的考核与评价

7.1考核标准

7.2评价方式

7.3考核结果应用

8.按摩技师的离职与终止合同

8.1离职条件

8.2离职程序

8.3终止合同条件

9.违约责任与争议解决

9.1违约责任

9.2争议解决方式

10.合同的生效、变更与解除

10.1合同生效条件

10.2合同变更程序

10.3合同解除条件

11.合同的履行与终止

11.1履行方式

11.2履行期限

11.3终止条件

12.合同的附件

12.1附件一：按摩技师工作职责说明书

12.2附件二：按摩技师培训计划

12.3附件三：考核评价标准

13.合同的签署与生效日期

13.1签署日期

13.2生效日期

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2法定代表人

甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]

1.3联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]

乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]

1.4住所地

甲方住所地：[甲方详细地址]

乙方住所地：[乙方详细地址]

2.合同签订依据及目的

2.1法律法规依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规签订。

2.2合同签订目的

为保障按摩技师的合法权益，明确甲乙双方的权利义务，促进双方合作关系的稳定发展。

3.按摩技师的基本权益

3.1工作时间与休息

3.1.1乙方工作时间为每日[工作小时数]小时，每周工作[工作天数]天，每周至少休息[休息天数]天。

3.1.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等假期。

3.2工资待遇

3.2.1乙方工资标准为每月[工资数额]，按月支付。

3.2.2乙方享有加班工资，加班工资标准为法定加班工资的[倍数]。

3.2.3乙方享有国家规定的各项补贴和奖金。

3.3社会保险与福利

3.3.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.3.2甲方为乙方提供住房公积金，并按照国家规定缴纳。

3.3.3甲方为乙方提供带薪年假。

3.4假期与休假

3.4.1乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等假期。

3.4.2甲方根据乙方工作表现，给予一定数量的调休和年假。

4.按摩技师的工作职责

4.1工作内容

乙方负责为客户提供专业的按摩服务，包括但不限于中式按摩、泰式按摩、足疗等。

4.2工作标准

乙方应按照甲方规定的服务流程和标准，为客户提供优质的服务。

4.3工作纪律

乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从管理，不得擅自离岗、脱岗。

5.按摩技师的工作条件

5.1工作场所

甲方为乙方提供符合国家规定的卫生、安全标准的工作场所。

5.2工作设备

甲方为乙方提供必要的工作设备，包括但不限于按摩床、按摩椅等。

5.3安全保障

甲方负责保障乙方在工作过程中的安全，提供必要的安全防护措施。

6.按摩技师的培训与发展

6.1培训内容

甲方定期为乙方提供专业培训，包括但不限于按摩技巧、服务礼仪等。

6.2培训方式

培训方式包括内部培训、外部培训、实操演练等。

6.3职业发展规划

甲方为乙方提供职业发展规划，包括晋升通道、技能提升等。

8.按摩技师的离职与终止合同

8.1离职条件

8.1.1乙方提出离职申请，需提前[离职提前通知天数]天书面通知甲方。

8.1.2乙方因个人原因离职，需完成手头的工作交接。

8.1.3乙方因甲方原因离职，甲方应按照国家相关法律法规给予相应的经济补偿。

8.2离职程序

8.2.1乙方填写离职申请表，经甲方审核后，双方签署离职