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全新兼职合同合作协议下载2025年通用.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

全新兼职合同合作协议2025年通用

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

1.4双方法定代表人

2.合同目的与依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.兼职岗位与工作内容

3.1兼职岗位

3.2工作内容

3.3工作时间

3.4工作地点

4.工作职责与义务

4.1工作职责

4.2工作义务

4.3工作必威体育官网网址

5.工作报酬与支付方式

5.1工作报酬

5.2支付方式

5.3支付时间

5.4付款凭证

6.工作考核与评价

6.1考核标准

6.2评价方式

6.3考核结果

7.试用期与转正

7.1试用期

7.2转正条件

7.3转正程序

8.休假与福利

8.1休假制度

8.2福利待遇

9.合同解除与终止

9.1解除条件

9.2解除程序

9.3终止条件

9.4终止程序

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同生效与期限

12.1合同生效

12.2合同期限

13.其他约定

13.1不可抗力

13.2合同附件

13.3合同修订

14.合同附件

第一部分:合同如下:

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

甲方:[甲方全称]

乙方:[乙方全称]

1.2双方地址

甲方地址:[甲方详细地址]

乙方地址:[乙方详细地址]

1.3双方联系方式

甲方联系方式:[甲方联系电话、电子邮箱等]

乙方联系方式:[乙方联系电话、电子邮箱等]

1.4双方法定代表人

甲方法定代表人:[甲方法定代表人姓名]

乙方法定代表人:[乙方法定代表人姓名]

2.合同目的与依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在[兼职岗位]上的权利义务,确保双方在合作过程中的合法权益。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定。

3.兼职岗位与工作内容

3.1兼职岗位

乙方同意担任甲方[兼职岗位名称]。

3.2工作内容

1.[具体工作内容1]

2.[具体工作内容2]

3.[具体工作内容3]

3.3工作时间

乙方每周工作[具体工作天数]天,每天工作[具体工作时间]小时。

3.4工作地点

乙方在甲方指定的工作地点[具体工作地点]完成工作。

4.工作职责与义务

4.1工作职责

1.[具体职责1]

2.[具体职责2]

3.[具体职责3]

4.2工作义务

1.保守甲方商业秘密;

2.遵守国家法律法规;

3.遵守甲方规章制度;

4.按时完成工作任务。

4.3工作必威体育官网网址

乙方应妥善保管甲方提供的各类资料,不得泄露给任何第三方。

5.工作报酬与支付方式

5.1工作报酬

乙方在履行本合同期间,甲方按月支付乙方工资,具体金额为[具体工资数额]元/月。

5.2支付方式

甲方通过银行转账方式向乙方支付工资,转账账户信息如下:

1.银行名称:[银行名称]

2.账户名称:[账户名称]

3.账号:[账号]

4.开户行:[开户行]

5.3支付时间

甲方于每月[具体支付时间]前支付乙方工资。

5.4付款凭证

乙方收到工资后,应及时向甲方提供银行转账凭证。

6.工作考核与评价

6.1考核标准

甲方将根据乙方的工作表现,定期进行考核,考核标准如下:

1.[考核标准1]

2.[考核标准2]

3.[考核标准3]

6.2评价方式

甲方将对乙方的工作表现进行评价,评价方式如下:

1.[评价方式1]

2.[评价方式2]

3.[评价方式3]

6.3考核结果

甲方将在考核结束后,将考核结果通知乙方,并根据考核结果调整乙方的工资待遇。

8.休假与福利

8.1休假制度

乙方享有国家法定节假日及带薪年休假。带薪年休假的具体天数根据乙方在甲方工作时间的长短确定,具体计算方式如下:

1.工作满1年不满2年的,享有[具体天数]天年休假;

2.工作满2年不满3年的,享有[具体天数]天年休假;

3.工作满3年不满4年的,享有[具体天数]天年休假;

4.以此类推。

8.2福利待遇

1.社会保险:按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;

2.住房公积金:按照国家规定为乙方缴纳住房公积金;

3.带薪病假:乙方因病请假,可享受带薪病假,具体天数根据国家规定和甲方制度执行;

4.婚假、产假、丧假等:乙方可享受国家规定

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