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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年餐厅员工加班及休息时间合同范本

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同的定义

1.2合同的适用范围

1.3合同的生效日期

2.加班时间规定

2.1加班时间计算方法

2.2加班工资计算标准

2.3加班审批程序

3.休息时间规定

3.1标准工作时间

3.2休息日安排

3.3法定节假日安排

4.加班时间记录与报告

4.1加班时间记录要求

4.2加班时间报告程序

4.3加班时间审核与确认

5.休息时间保障

5.1休息时间保障措施

5.2休息时间调整程序

5.3休息时间违反处理

6.员工加班申请

6.1加班申请流程

6.2加班申请审批权限

6.3加班申请驳回处理

7.加班工资支付

7.1加班工资支付时间

7.2加班工资支付方式

7.3加班工资支付争议解决

8.休息时间调整

8.1休息时间调整原因

8.2休息时间调整程序

8.3休息时间调整审批权限

9.员工加班补偿

9.1加班补偿形式

9.2加班补偿标准

9.3加班补偿申请与审批

10.员工加班记录管理

10.1加班记录保存期限

10.2加班记录查阅权限

10.3加班记录修改与更正

11.违反合同规定处理

11.1违反合同规定行为

11.2违反合同规定处罚措施

11.3违反合同规定申诉程序

12.合同变更与解除

12.1合同变更程序

12.2合同解除条件

12.3合同解除程序

13.合同终止与解除

13.1合同终止条件

13.2合同解除条件

13.3合同终止与解除程序

14.其他约定事项

14.1合同争议解决方式

14.2合同法律适用

14.3合同签订与生效

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同的定义

本合同所指的“合同”是指双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就餐厅员工加班及休息时间所达成的具有法律约束力的协议。

1.2合同的适用范围

本合同适用于餐厅全体员工，包括但不限于厨房、前台、服务员等岗位。

1.3合同的生效日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.加班时间规定

2.1加班时间计算方法

加班时间按照实际工作时间计算，包括加班期间的工作时间及加班期间的休息时间。

2.2加班工资计算标准

加班工资按照国家相关法律法规和本餐厅的规章制度执行，具体计算标准如下：

（1）平时加班工资：按本人日工资的150%支付；

（2）休息日加班工资：按本人日工资的200%支付；

（3）法定节假日加班工资：按本人日工资的300%支付。

2.3加班审批程序

员工需提前向所在部门负责人提出加班申请，经批准后方可加班。加班申请需注明加班时间、加班原因及预计完成时间。

3.休息时间规定

3.1标准工作时间

本餐厅标准工作时间每日8小时，每周工作40小时。

3.2休息日安排

员工每周至少享受1天休息日，休息日安排由餐厅根据业务需求统一安排。

3.3法定节假日安排

员工享有国家法定节假日放假待遇，具体放假安排按国家规定执行。

4.加班时间记录与报告

4.1加班时间记录要求

员工需如实记录加班时间，并由所在部门负责人审核签字。

4.2加班时间报告程序

员工需在每月末前向财务部门报告当月加班时间。

4.3加班时间审核与确认

财务部门对员工上报的加班时间进行审核，确认无误后支付加班工资。

5.休息时间保障

5.1休息时间保障措施

餐厅确保员工休息时间的合法权益，不得安排员工连续工作超过法定工作时间。

5.2休息时间调整程序

如因特殊情况需调整员工休息时间，需经员工同意并提前通知。

5.3休息时间违反处理

餐厅如违反休息时间规定，应向员工支付相应的赔偿金。

6.员工加班申请

6.1加班申请流程

员工需填写加班申请表，经部门负责人审批后报人力资源部门备案。

6.2加班申请审批权限

加班申请审批权限由部门负责人