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教师考核管理制度.pdf

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教师考核管理制度

为了规范教师课堂教学行为,树立教师良好形象,确保按计划

进行教学,不断提高教培质量,提升我校声誉和知名度,特制定本

管理制度。

1、任课教师在开学第一周,在熟悉大纲,精读教材的基础上

,写出切实可行的授课计划交教学部。未按时上交者,每超一个工

作日扣2分。

2、认真备好每一堂课,教案书写项目要齐全,不得漏项,内

容要有教学目标、重点、难点、德育安全渗透体现,教法、学法、

板书设计、教学后记等;每份教案为2课时,字数不少于300字,其

中习题课、其中考试、复习课等均应

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