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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度高新技术企业劳务派遣服务协议

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议目的

1.2协议适用范围

1.3协议期限

2.服务内容

2.1派遣人员职责

2.2服务地点及工作内容

2.3服务标准

3.派遣人员资格及管理

3.1派遣人员资格要求

3.2派遣人员选拔与培训

3.3派遣人员管理

4.服务费用及支付

4.1服务费用标准

4.2费用支付方式

4.3费用支付时间

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址信息定义

5.2必威体育官网网址义务

5.3违约责任

6.知识产权

6.1知识产权归属

6.2知识产权使用

6.3知识产权保护

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约处理

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.协议变更及解除

9.1协议变更

9.2协议解除

9.3解除条件

10.终止及后续处理

10.1协议终止

10.2后续处理

11.不可抗力

11.1不可抗力定义

11.2不可抗力处理

12.其他约定

12.1通知方式

12.2合同份数

12.3法律适用

13.合同附件

14.合同生效与终止

第一部分：合同如下：

1.协议概述

1.1协议目的

本协议旨在明确甲方（劳务派遣公司）与乙方（高新技术企业）之间的劳务派遣服务关系，保障双方权益，确保派遣人员能够按照乙方的需求提供优质的服务。

1.2协议适用范围

本协议适用于乙方在2025年度内所需派遣人员的劳务派遣服务。

1.3协议期限

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。

2.服务内容

2.1派遣人员职责

派遣人员应按照乙方的岗位要求，履行岗位职责，遵守乙方的规章制度，服从乙方的管理。

2.2服务地点及工作内容

派遣人员的服务地点为乙方指定的场所，工作内容为乙方提供的具体工作任务。

2.3服务标准

派遣人员应达到乙方设定的服务标准，包括但不限于工作效率、工作质量、工作态度等。

3.派遣人员资格及管理

3.1派遣人员资格要求

派遣人员应具备乙方岗位所需的学历、技能、工作经验等资格条件。

3.2派遣人员选拔与培训

甲方负责对派遣人员进行选拔和培训，确保其符合乙方的岗位要求。

3.3派遣人员管理

乙方对派遣人员的工作进行监督管理，甲方对派遣人员的日常管理负责。

4.服务费用及支付

4.1服务费用标准

本协议约定的服务费用为每人每月人民币元，具体费用标准见附件。

4.2费用支付方式

乙方应按月向甲方支付派遣服务费用，支付方式为银行转账。

4.3费用支付时间

每月支付时间为次月的前10个工作日内，逾期支付的，乙方应向甲方支付违约金。

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址信息定义

必威体育官网网址信息是指本协议签订后，甲方、乙方及其关联方知悉的涉及商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。

5.2必威体育官网网址义务

双方对本协议约定的必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

5.3违约责任

违反必威体育官网网址义务的，违约方应承担相应的法律责任，并向守约方支付违约金。

6.知识产权

6.1知识产权归属

派遣人员在工作过程中产生的知识产权归乙方所有。

6.2知识产权使用

乙方有权使用派遣人员在工作过程中产生的知识产权。

6.3知识产权保护

双方应共同保护派遣人员在工作过程中产生的知识产权，防止侵权行为的发生。

8.争议解决

8.1争议解决方式

双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构

若双方同意通过仲裁解决争议，应选择中国国际经济贸易仲裁委员会（CIETAC）或双方约定的其他仲裁机构。

8.3争议解决程序

仲裁程序应按照所选仲裁机构的仲裁规则进行，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

9.协议