网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二五年度职业技能培训就业安置合同.docxVIP

二零二五年度职业技能培训就业安置合同.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度职业技能培训就业安置合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

2.培训内容与目标

2.1培训专业及方向

2.2培训课程设置

2.3培训目标

3.培训时间与地点

3.1培训起止时间

3.2培训地点

3.3培训课时安排

4.培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

4.2分期支付方式

4.3付款时间及方式

5.培训师资及教学质量

5.1师资力量

5.2教学质量保障措施

5.3教学成果评估

6.培训学员选拔与录取

6.1学员选拔标准

6.2录取程序

6.3学员资格审核

7.学员权益保障

7.1学员权益内容

7.2学员权益保障措施

7.3学员投诉处理

8.培训期间管理

8.1学员考勤管理

8.2学员纪律管理

8.3学员档案管理

9.就业安置服务

9.1就业安置目标

9.2就业安置服务内容

9.3就业安置保障措施

10.就业协议签订

10.1就业协议签订时间

10.2就业协议签订程序

10.3就业协议内容

11.薪酬待遇

11.1薪酬标准

11.2薪酬支付方式

11.3薪酬调整机制

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

12.3合同解除与终止程序

13.违约责任

13.1违约情形

13.2违约责任承担

13.3违约责任处理

14.争议解决与法律适用

14.1争议解决方式

14.2法律适用

14.3争议解决机构

第一部分:合同如下:

第一条合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方:职业技能培训学校

乙方:就业安置服务公司

1.2合同双方法定代表人

甲方法定代表人:

乙方法定代表人:

1.3合同双方联系方式

第二条培训内容与目标

2.1培训专业及方向

(1)计算机应用

(2)电子商务

(3)市场营销

2.2培训课程设置

(1)计算机应用:基础操作、办公软件、编程语言等

(2)电子商务:网店运营、网络营销、客户服务等

(3)市场营销:市场调研、营销策划、推广策略等

2.3培训目标

(1)使学员掌握所学专业的技能和知识

(2)提高学员的就业竞争力

(3)为乙方提供合格的就业安置服务

第三条培训时间与地点

3.1培训起止时间

甲方将于2025年3月1日至2025年6月30日进行培训。

3.2培训地点

甲方培训地点:市区路号

3.3培训课时安排

(1)计算机应用:每周一至周五,每天8小时,共计200课时

(2)电子商务:每周一至周五,每天8小时,共计200课时

(3)市场营销:每周一至周五,每天8小时,共计200课时

第四条培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

甲方培训费用总额为人民币叁万元整(¥30,000.00)。

4.2分期支付方式

(1)首期支付:合同签订后5个工作日内支付人民币壹万元整(¥10,000.00)。

(2)第二期支付:培训结束后5个工作日内支付人民币壹万元整(¥10,000.00)。

(3)第三期支付:甲方提供就业安置服务后5个工作日内支付人民币壹万元整(¥10,000.00)。

4.3付款时间及方式

乙方应按照上述分期支付方式,在规定的时间内将款项支付至甲方指定的账户。

第五条培训师资及教学质量

5.1师资力量

甲方将聘请具有丰富教学经验和相关行业背景的专业教师进行授课。

5.2教学质量保障措施

(1)制定详细的教学计划和教学大纲

(2)定期对教师进行教学质量评估

(3)提供教学辅助资料和在线学习平台

5.3教学成果评估

甲方将在培训结束后组织结业考试,对学员的学习成果进行评估。

第六条培训学员选拔与录取

6.1学员选拔标准

(2)热爱所学专业,有较强的职业素养

(3)年龄在18至35周岁之间

6.2录取程序

(1)提交报名资料

(2)参加面试

(3)甲方审核通过后,发出录取通知书

6.3学员资格审核

甲方将在收到报名资料后5个工作日内完成资格审核。

第一部分:合同如下:

第八条学员权益保障

8.1学员权益内容

(1)学员有权获得甲方提供的培训课程及相关资料。

(2)学员有权参与甲方组织的各类培训和活动。

(3)学员有权对甲方提供的教学服务提出意见和建议。

8.2学员权益保障措施

(1)甲方设立学员服务,及时解答学员疑问。

(2)甲方设立学员投诉处理机制,保障学员合法权益。

(3)甲方定期对学员满意度进行调查,持续改进

文档评论(0)

192****9331 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档