事业单位司机聘用通用合同8篇.docx

事业单位司机聘用通用合同8篇

篇1

#甲方（聘用单位）：

单位名称：[单位名称]

地址：[单位地址]

联系方式：[单位联系电话]

#乙方（受聘人员）：

姓名：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

年龄：[乙方年龄]

学历：[乙方学历]

驾驶证号：[乙方驾驶证号]

联系方式：[乙方联系电话]

#鉴于甲方需要雇佣一名司机，乙方具备相应的资格和能力，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.试用期：自合同签订之日起，试用期为三个月。试用期满后，双方可以协商是否签订正式合同。

2.正式合同：试用期满后，双方同意签订正式合同，合同期限为一年。一年期满后，双方可以协商续签。

二、工作内容与要求

1.岗位职责：乙方的主要职责是驾驶甲方的车辆，确保行车安全、顺利。同时，乙方还需要协助甲方进行车辆维护和保养。

2.工作要求：乙方必须严格遵守交通规则，确保行车安全。同时，乙方需要保持良好的工作态度和服务意识，为甲方提供优质的服务。

三、工资待遇与福利

1.工资待遇：乙方在试用期内的工资为每月[试用期工资]元。试用期满后，乙方的工资将按照甲方的工资体系进行调整。

2.福利待遇：乙方在甲方工作期间，将享受甲方提供的相应福利待遇，如社保、医保等。具体福利待遇将按照甲方的规定执行。

四、违约责任

1.甲方违约：如果甲方在合同期内无故解雇乙方或未按照合同约定支付工资和福利，甲方将承担相应的违约责任。具体违约金额将按照合同法的规定执行。

2.乙方违约：如果乙方在合同期内擅自离开工作岗位或违反交通规则导致事故，乙方将承担相应的违约责任。具体违约金额将按照合同法的规定执行。

五、其他事项

1.必威体育官网网址义务：乙方在甲方工作期间，应严格遵守必威体育官网网址义务，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.争议解决：如双方发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、合同的生效与终止

1.合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.合同终止：合同期满或双方协商一致的，可以终止本合同。具体终止程序将按照合同法的规定执行。

篇2

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人员）：_________

第一条：合同双方

1.1甲方：_________（以下简称甲方）

1.2乙方：_________（以下简称乙方）

第二条：合同期限

2.1合同签订日期：_________

2.2合同生效日期：_________

2.3合同终止日期：_________

第三条：工作内容与地点

3.1乙方同意在甲方从事司机工作。

3.2乙方的工作地点为甲方指定的地点。

第四条：工作时间与报酬

4.1乙方的工作时间为甲方规定的班次。

4.2乙方的报酬为甲方规定的工资。

第五条：保险与福利

5.1甲方负责为乙方缴纳社会保险费。

5.2甲方负责为乙方提供必要的劳动保护用品。

第六条：合同的变更、解除与终止

6.1双方协商一致，可以变更本合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）因以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立本合同的；

（6）被依法追究刑事责任的。

6.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

6.4本合同终止的条件为双方协商一致或一方解除本合同。

第七条：违约责任与赔偿

7.1双方违反本合同约定的，应当承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的实际损失。

第八条：其他约定事项

8.1乙方在职期间，不得从事与甲方业务相关的其他职业。

8.2乙方离职后，应当返还所有工作用品，包括但不限于办公用品、通讯工具等。如未返还，应承担相应的赔偿责任。

篇3

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人员）：_____