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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
人力资源输送合作协议(2025版)
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1合同双方
1.2人力资源输送
1.3服务内容
1.4服务期限
2.合作原则
2.1诚信原则
2.2合法原则
2.3公平原则
2.4共赢原则
3.人力资源输送方式
3.1人员派遣
3.2人才招聘
3.3培训与提升
4.服务费用及支付方式
4.1费用构成
4.2支付方式
4.3付款期限
4.4逾期付款
5.必威体育官网网址条款
5.1必威体育官网网址内容
5.2必威体育官网网址期限
5.3违约责任
6.知识产权
6.1知识产权归属
6.2知识产权使用
6.3知识产权侵权
7.违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任承担
7.3争议解决
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
9.合同生效与终止
9.1合同生效条件
9.2合同终止条件
9.3合同解除
10.合同附件
10.1附件一：人员派遣协议
10.2附件二：人才招聘协议
10.3附件三：培训与提升协议
11.其他
11.1合同变更
11.2合同解除
11.3合同解除后的处理
11.4合同附件
12.通知与送达
12.1通知方式
12.2送达地址
12.3送达方式
13.合同份数与效力
13.1合同份数
13.2合同效力
14.合同签署与生效日期
14.1签署日期
14.2生效日期
第一部分：合同如下：
1.定义与解释
1.1合同双方
1.2人力资源输送
人力资源输送是指乙方根据甲方需求，提供合适的人力资源服务，包括但不限于人员派遣、人才招聘、培训与提升等。
1.3服务内容
1.3.1人员派遣：乙方为甲方提供符合甲方要求的派遣人员，并负责派遣人员的日常管理。
1.3.2人才招聘：乙方为甲方提供人才招聘服务，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。
1.3.3培训与提升：乙方为甲方提供员工培训与提升服务，包括但不限于新员工培训、在职员工培训、职业技能提升等。
1.4服务期限
服务期限自合同签订之日起至双方约定的终止日期止。
2.合作原则
2.1诚信原则
双方应遵循诚信原则，在合作过程中保持诚实守信，不得有任何欺诈、误导行为。
2.2合法原则
双方在合作过程中，必须遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。
2.3公平原则
双方在合作过程中，应保持公平、公正，不得有歧视、偏袒等行为。
2.4共赢原则
双方应共同努力，实现合作共赢，提高合作效益。
3.人力资源输送方式
3.1人员派遣
乙方根据甲方需求，为甲方提供符合要求的派遣人员，派遣人员应具备相应的专业技能和素质。
3.2人才招聘
乙方为甲方提供人才招聘服务，包括但不限于：
3.2.1发布招聘信息：乙方通过多种渠道发布招聘信息，扩大招聘范围。
3.2.2筛选简历：乙方对收到的简历进行筛选，推荐符合要求的人才给甲方。
3.2.3组织面试：乙方协助甲方组织面试，确保面试过程顺利进行。
3.3培训与提升
乙方为甲方提供员工培训与提升服务，包括但不限于：
3.3.1制定培训计划：乙方根据甲方需求，制定培训计划，包括培训内容、培训时间、培训方式等。
3.3.2组织培训：乙方负责组织培训，确保培训质量。
3.3.3培训效果评估：乙方对培训效果进行评估，为甲方提供改进建议。
4.服务费用及支付方式
4.1费用构成
4.1.1人员派遣费用：包括派遣人员的工资、社会保险、福利等。
4.1.2人才招聘费用：包括招聘广告费、面试费等。
4.1.3培训与提升费用：包括培训费、讲师费等。
4.2支付方式
甲方应按照本合同约定，在规定的时间内向乙方支付服务费用。
4.3付款期限
甲方应在服务完成后的一定时间内支付服务费用，具体期限由双方协商确定。
4.4逾期付款
若甲方逾期付款，乙方有权要求甲方支付逾期付款的违约金，违约金按逾期付款金额的千分之五计算。
5.必威体育官网网址条款
5.1必威体育官网网址内容
本合同涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均为必威体育官网网址内容。
5.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自合同签订之日起至合同终止后三年止。
5.3违约责任
若任何一方违反必威体育官网网址条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
6.知识产权
6.1知识产权归属
本合同涉及的技术成果、知识产权等，归乙方所有。
6.2知识产权使用
甲方在合作期间，有权使用乙方提供的知识产权，但不得侵犯乙方的知识产
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