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党支部党风廉政建设工作部署范文

为深入贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神，坚定不移推进全面从严治党，切实加强[支部名称]党风廉政建设，现结合实际，对XXXX年党风廉政建设工作作出如下部署。

一、总体要求

坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争重点任务，以党的政治建设为统领，强化思想教育，完善制度机制，加强监督执纪，严肃责任追究，努力营造风清气正的政治生态，为支部各项工作顺利开展提供坚强保障。

二、工作任务

（一）加强政治建设，严守政治纪律和政治规矩

1.强化政治理论学习

把学习新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，制定详细的学习计划，通过“三会一课”、主题党日、专题研讨等形式，组织党员深入学习党的二十大和二十届三中全会精神，深刻领会关于全面从严治党的决策部署，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

2.严肃党内政治生活

严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。支部班子成员要带头参加双重组织生活，带头开展批评与自我批评，营造积极健康的党内政治氛围。

3.加强政治监督

聚焦重大决策部署和上级党组织工作要求的贯彻落实情况，加强对党员干部的政治监督，及时发现和纠正有令不行、有禁不止，做选择、搞变通、打折扣等行为，确保政令畅通、令行禁止。

（二）落实主体责任，构建党风廉政建设责任体系

1.明确责任分工

支部书记切实履行党风廉政建设第一责任人职责，对党风廉政建设工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。班子成员认真落实“一岗双责”，将党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，抓好分管领域的党风廉政建设工作。

2.签订责任书

年初，支部书记与班子成员、各党小组组长签订党风廉政建设责任书，将党风廉政建设责任层层分解，落实到具体岗位和个人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

3.加强监督考核

建立健全党风廉政建设责任制考核评价机制，定期对班子成员和各党小组落实党风廉政建设责任情况进行监督检查和考核评价，考核结果作为评先评优、选拔任用的重要依据。对落实责任不到位的，严肃追究责任。

（三）加强思想教育，筑牢拒腐防变的思想防线

1.开展廉政教育活动

结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，通过举办廉政讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，教育引导党员干部增强廉洁自律意识，自觉抵制各种诱惑。

2.加强党性修养教育

把党性修养教育贯穿于党员干部教育全过程，通过学习党的历史、党的优良传统和作风，引导党员干部坚定理想信念，牢记党的宗旨，增强党性观念，做到对党忠诚、为党分忧、为党尽责。

3.注重警示教育

定期通报违纪违法典型案例，深入剖析案件发生的原因和教训，用身边事教育身边人，使党员干部受警醒、知敬畏、明底线。

（四）加强制度建设，规范权力运行

1.完善廉政风险防控机制

全面排查支部工作中存在的廉政风险点，针对不同岗位、不同环节存在的风险，制定切实可行的防控措施，加强对权力运行的制约和监督，防止权力滥用。

2.健全民主决策制度

严格执行民主集中制，凡涉及“三重一大”事项，必须经集体讨论决定，确保决策的科学性和民主性。完善决策程序，建立决策前征求意见、决策中充分讨论、决策后跟踪落实的工作机制。

3.加强制度执行情况的监督检查

定期对各项制度的执行情况进行监督检查，及时发现和纠正制度执行不到位等问题，维护制度的严肃性和权威性，确保制度真正成为带电的高压线。

（五）加强作风建设，坚决反对“四风”

1.持续整治形式主义、官僚主义

重点整治工作中存在的不作为、慢作为、乱作为，以及表态多调门高、行动少落实差等问题，切实改进工作作风，提高工作效率。

2.严格落实中央八项规定及其实施细则精神

加强对党员干部的日常监督管理，紧盯重要节点，聚焦“四风”新动向新表现，严肃查处违规公款吃喝、违规发放津补贴、违规使用公车、违规收受礼品礼金等问题，坚决防止“四风”问题反弹回潮。

3.树立良好形象

教育引导党员干部牢记宗旨意识，增强服务观念，积极为群众办实事、解难题，树立支部党员干部为民务实清廉的良好形象。

（六）支持纪检工作，严肃监督执纪问责

1.积极支持纪检监察工作

支部要积极支持纪检监察室履行职责，为纪检监察工作提供必要的保障。及时传达学习上级纪委工作部署和要求，认真落实纪检监察室交办的各项任务。

2.加强对党员干部的日常监督

充分运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正，防止小问题