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志愿者管理制度.docxVIP

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志愿者管理制度

目录

志愿者管理制度(1)........................................3

一、总则...................................................3

1.1制度的目的和意义.......................................4

1.2制度的适用范围.........................................4

1.3管理原则...............................................4

二、志愿者招募与选拔.......................................5

2.1招募渠道与方式.........................................6

2.2报名流程...............................................6

2.3面试与选拔标准.........................................7

2.4培训与实习安排.........................................8

三、志愿者培训与发展.......................................8

3.1培训内容与形式.........................................9

3.2培训评估与反馈........................................10

3.3职业发展路径..........................................10

3.4绩效评估体系..........................................11

四、志愿者管理职责........................................12

4.1管理部门职责..........................................12

4.2志愿者团队职责........................................13

4.3志愿者个人职责........................................14

五、志愿者权益与保障......................................14

5.1权益保障政策..........................................15

5.2健康与安全保障........................................16

5.3法律责任与权益维护....................................16

六、志愿服务活动组织与管理................................17

6.1活动策划与实施........................................17

6.2活动评估与总结........................................18

6.3资源调配与支持........................................19

6.4风险管理与应对措施....................................19

七、激励与表彰机制........................................20

7.1激励措施..............................................21

7.2表彰形式与程序........................................22

7.3荣誉证书与奖励制度....................................22

八、附则..................................................23

8.1制度修订与解释权归属..................................23

8.2生效日期与生效条件....................................24

志愿者管理制度(2).......................................25

内容简述...............................................25

志愿者组织结构

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