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社保正规劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

注册地：_____________________________

地址：______________________________

法定代表人/主要负责人：____________

乙方（员工）：_______________________

住址：_______________________________

身份证号码：_________________________

联系方式：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同。

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。乙方的工作地点为_______________。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据乙方的工作岗位需要，实行标准工时制或综合计算工时工作制或不定时工作制。乙方应遵守甲方的工时制度，确保按时完成工作任务。甲方因工作需要安排加班的，应依法支付加班费或以调休等方式予以补偿。乙方享有法定节假日、婚假、产假等法律规定的休息休假权利。

四、劳动报酬与社会保险福利

第四条：甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资标准为____元（税前）。甲方可根据实际情况调整乙方的工资水平，但应依法通知乙方并与乙方协商。甲方支付给乙方的工资不得低于当地的最低工资标准。甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的部分由甲方代为扣缴。乙方享有社会保险和其他福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

六、必威体育官网网址与竞业限制条款（根据实际情况约定）

甲乙双方应保守对方的商业秘密和知识产权，未经对方许可，不得泄露或擅自使用或向第三方披露对方的技术秘密和商业机密等信息，并承担相应法律责任。（具体条款详见合同文本）第七条：甲乙双方解除或终止劳动合同应遵循相关法律法规的规定和经济补偿等相关规定。（具体条款详见合同文本）第七条违约责任约定对于甲乙双方任何一方违反本合同约定内容的应依法承担相应的违约责任并赔偿由此造成的损失包括但不限于直接经济损失间接经济损失商誉损失等具体违约责任的划分和

篇2

甲方（用人单位）：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（员工）：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、劳动合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在________岗位工作。乙方应按时完成甲方规定的任务，并接受甲方的考核。乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

甲方按照国家有关规定安排乙方的工作时间和休息休假。因工作需要加班的，应按照国家有关规定支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬

乙方的工资由基本工资、岗位工资、社会保险补贴等部分组成。具体金额根据乙方的岗位、级别以及工作表现确定。甲方每月按时向乙方支付工资，不得无故拖欠。

五、社会保险

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。

2.乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方有义务向甲方提供办理社会保险所需的个人资料。

3.乙方因工伤或职业病等原因产生的相关费用，由乙方先垫付，待相关费用票据出具后，由甲方负责向社保机构报销，并支付给乙方。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的劳动环境和条件，保障乙方的安全和健康。乙方在工作中必须遵守安全操作规程，正确使用劳动保护用品