服装店聘用合同书5篇.docx

服装店聘用合同书5篇

篇1

甲方（用人单位）：_______________（服装店名）

地址：_______________

联系电话：_______________

法定代表人（或主要负责人）：_______________

乙方（员工）：_______________

住址：_______________

联系电话：_______________

身份证号码：_______________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限

本合同为固定期限聘用合同。自____年____月____日起至____年____月____日止，共____年。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，共___个月。

二、工作内容及工作地点安排

乙方同意根据甲方工作需要，从事服装销售相关工作。甲方可调整乙方的工作岗位或工作地点，乙方应服从安排。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排工作时间和休息时间。乙方在工作时间内应尽职尽责完成工作任务。甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。具体安排按照甲方规定执行。

四、薪酬待遇与支付

甲方应按照国家和地方有关规定支付乙方工资报酬。具体薪酬根据乙方的职位级别、工作内容和绩效等因素确定。甲方应于每月___日左右以货币形式支付乙方上月工资，并代扣个人所得税及其他相关费用。

五、社会保险与福利

甲方应按国家和地方有关社会保险法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享受相应的社会保险待遇。甲方还可根据经营情况向乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。乙方应遵守相关操作规程，正确使用劳动防护用品。

七、必威体育官网网址义务与竞业限制

乙方应对甲方的商业秘密和与知识产权相关的必威体育官网网址事项承担必威体育官网网址责任。在解除或终止聘用合同后的一定期限内（不超过两年），乙方不得在与甲方有竞争关系的其他单位从事相同或类似的工作。具体条款另行约定。

八、违约责任

甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任的承担方式和标准按照合同约定执行。

九、聘用合同的变更、解除和终止

本合同的变更、解除和终止应按照法律法规的规定以及本合同的约定进行。甲乙双方协商一致可以变更合同内容；合同解除或终止的情形和程序按照约定执行。

十、争议解决方式

甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定事项

双方可约定其他与聘用有关的补充条款，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

十二、本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策的规定执行。

十三、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：_______________乙方（签字）：_______________

法定代表人（签字）：_______________委托代理人（签字）：_______________法定代表人或代理人签字盖章时间：_____________________年____月____日签字日期：_____________________年____月____日鉴证机关盖章鉴证员签字鉴证日期：_____________________年____月____日盖章日期：_____________________年____月____日盖章日期：_____________________年____月____日盖章日期：_____________________年____月____日盖章日期：_____________________年____月____日

篇2

甲方（聘用单位）：________________

乙方（受聘人）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事服装店铺相关工作达成如下协议，并共同遵守。

一、聘用期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。

二、工作内容及工作地点

第二条：乙方同