网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

工程项目管理人员聘用合同.docx

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

?甲方(聘用单位):

名称:______________________

法定代表人:________________

地址:____________________

联系方式:________________

乙方(受聘人员):

姓名:____________________

性别:____________________

身份证号码:________________

地址:____________________

联系方式:________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方担任工程项目管理人员事宜,达成如下协议:

一、聘用岗位及职责

1.聘用岗位

乙方担任甲方[工程项目名称]的工程项目管理人员,具体岗位为[具体岗位名称]。

2.岗位职责

-负责工程项目的整体规划、组织、协调和控制,确保项目按照预定目标顺利进行。

-制定项目工作计划和进度安排,合理分配资源,及时解决项目中出现的问题。

-组织项目团队进行施工图纸会审、技术交底等工作,确保施工人员熟悉施工要求和技术标准。

-对工程项目的质量、安全、进度、成本等方面进行监督和管理,严格执行相关规范和标准,确保项目质量达标、安全无事故、进度符合要求、成本控制在预算范围内。

-协调与建设单位、设计单位、监理单位、施工单位等相关方的关系,及时沟通项目进展情况,处理各方提出的问题和意见。

-负责工程项目资料的收集、整理、归档和保管,确保资料的完整性和准确性。

-参与工程项目的竣工验收工作,编制竣工验收报告,协助办理项目交付使用手续。

-完成甲方交办的其他与工程项目管理相关的工作任务。

二、聘用期限

本合同聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满,双方如无异议,则自动延续____年。

三、工作条件与工作环境

1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

2.甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按照国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

四、工作时间与休息休假

1.甲方实行[具体工时制度,如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。

-标准工时制:乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息1天。

-不定时工作制:乙方在保证完成甲方工作任务的前提下,自行安排工作时间。

-综合计算工时工作制:乙方的工作时间按照[具体计算周期,如周、月、季或年]综合计算,平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。

2.甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的,应按照国家相关规定支付加班工资或安排补休。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。

五、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资,工资标准为每月人民币______元。

2.甲方支付乙方的工资包含基本工资、岗位工资、绩效工资等部分。其中基本工资为每月人民币______元,岗位工资为每月人民币______元,绩效工资根据乙方的工作业绩和考核结果发放。

3.甲方每月______日前以货币形式将工资支付到乙方指定的银行账户。

4.乙方在试用期内的工资为转正后工资的______%。试用期为____个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。

5.甲方根据国家和地方有关规定,为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金,乙方应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险。

2.甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳住房公积金。

3.乙方享有甲方规定的福利待遇,具体包括但不限于[列举各项福利待遇,如带薪年假、节日福利、生日福利、培训机会等]。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方按照国家和地方有关规定,为乙方提供必要的劳动保护用品,保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。

2.甲方对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全意识和操作技能,乙方应积极参加甲方组织的各项安全培训和教育活动。

3.甲方根据乙方工作岗位的特点,为乙方提供必要的职业危害防护措施,定期对乙

文档评论(0)

专注细节文件 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档